INHOUDSOPGAVE. Voorwoord / V. Lijst van gebruikte afkortingen / XIII. HOOFDSTUK 1 Historie / 1. HOOFDSTUK 2 Inlenersaansprakelijkheid / 5
|
|
|
- Nina Lambrechts
- 5 jaren geleden
- Aantal bezoeken:
Transcriptie
1 INHOUDSOPGAVE Voorwoord / V Lijst van gebruikte afkortingen / XIII HOOFDSTUK 1 Historie / 1 HOOFDSTUK 2 Inlenersaansprakelijkheid / Inhoud van dit hoofdstuk / Strekking art. 34 Invorderingswet 1990 / Ter beschikking stellen / Bewijslast bij onderscheid inlening/aanneming van werk / Belang onderscheid inlening/aanneming van werk / Doorlening / Verhuur bemand materieel / Uitbreiding inlenersaansprakelijkheid (oud: 1 januari 2010 tot 1 januari 2016) / Art. 34a Invorderingswet 1990 (niet ingevoerd) / Inhoud art. 34a Invorderingswet 1990 / NEN-certificering / Wat ging eraan vooraf / NEN 4400-I en 4400-II / Afstemming tussen Belastingdienst en het UWV / 28 HOOFDSTUK 3 Begrippen in de inleners- en ketenaansprakelijkheid / Inlener / Uitlener / Doorlener / Aannemer / Onderaannemer / Werk van stoffelijke aard / Eigenbouwer / Opdrachtgever / Koper van een toekomstige zaak / 47 VII
2 3.10 Koper van een bestaande zaak / 48 HOOFDSTUK 4 Uitzonderingen inleners- en ketenaansprakelijkheid / Verschillen in uitzondering tussen inleners- en ketenaansprakelijkheid / Het werk wordt geheel of grotendeels verricht op de plaats waar de onderneming van de onderaannemer is gevestigd / Het werk is ondergeschikt aan een overeenkomst van koop en verkoop van een bestaande zaak / Geen verwijtbaarheid / Opdrachtgever niet aansprakelijk voor inlenersaansprakelijkheid / Wetenschap koper kleding / Bewijslast / 55 HOOFDSTUK 5 Volgorde aansprakelijk stellen / Open systeem / Schuldaansprakelijkheid voor risicoaansprakelijkheid? / Volgorde binnen de ketenaansprakelijkheid / Volgorde binnen de inlenersaansprakelijkheid / Gelijkheidsbeginsel / 61 HOOFDSTUK 6 Extraterritoriale werking / Loonbelasting en premies volksverzekeringen / Jurisprudentie / Duidelijkheid na arresten van de Hoge Raad? / Werknemersverzekeringen / Invordering / 75 HOOFDSTUK 7 Omvang aansprakelijkheid / Algemeen / Aansprakelijkheid voor indirecte loonkosten / Inlening / Ketenaansprakelijkheid / Aansprakelijkheid voor anoniementarief / Geen aansprakelijkheid voor afdrachtvermindering / Brutering / Overkill in verband met eindheffing / Omkering bewijslast / 104 VIII
3 HOOFDSTUK 8 Berekening aansprakelijkstelling (verdeling belastingaanslag over derden) / Algemeen / Uitgangspunt / Beperking aansprakelijkheid / Knelpunten berekening / Ontbreken van administratie / Naast de verantwoorde lonen worden ook lonen betaald die niet in de administratie zijn verantwoord / Er is uitsluitend een loonheffingenschuld met betrekking tot verantwoorde werknemers / Berekeningswijze volgens de Staatssecretaris van Financiën / 118 HOOFDSTUK 9 Risicobeperkende maatregelen / Algemeen / Verklaringen betalingsgedrag / Historie van de verklaring betalingsgedrag / Parlementaire geschiedenis / Beleid / Jurisprudentie / Storting naar de g-rekening / Algemeen / Wetsgeschiedenis / Openen g-rekening / Vrijwaring storting g-rekening / Deblokkeren g-rekening / Eenzijdige opzegging g-rekening / Verdeling g-geld tussen fiscus en het UWV (oud) / G-rekening en faillissement / G-rekening en surseance van betaling / Eindrapport werkgroep Verkenning afschaffing g-rekening en eventuele alternatieven / Rechtstreeks storten (oud, tot 1 januari 2016) / Algemeen / Definitie / Gang van zaken bij CBA met betrekking tot rechtstreekse stortingen / Civielrechtelijke benadering / Jurisprudentie / UWV (oud) / Depotstelsel (niet ingevoerd) / 160 IX
4 HOOFDSTUK 10 Misbruik g-rekening / 167 HOOFDSTUK 11 Regresrecht / 171 HOOFDSTUK 12 Omzetbelasting / Algemeen / Verleggingsregeling / Europees recht / Verdedigingsbeginsel / 183 HOOFDSTUK 13 Registratieplicht uitzendondernemingen / Algemeen / Waadi / Wet registratieplicht intermediairs die arbeidskrachten ter beschikking stellen / Registratieplicht / Uitzendonderneming / Boete / Internationale aspecten / Gegevensverstrekking / Wet gaat te ver / 191 HOOFDSTUK 14 Wet aanpak schijnconstructies / Inleiding / Achtergrond WAS / Wijzigingen BW / Doel en strekking / Omvang / Aansprakelijkstelling / Volgorde / Disculpatie / Art. 7:692 BW / Wijzigingen WML / Wijzigingen loon / Loonstrook / Naming and shaming / 205 X
5 HOOFDSTUK 15 Enige formele aspecten (inleners- en keten)aansprakelijkheid / Algemeen / Procedure / In gebreke zijn / Niet verder bemoeilijken / Redelijke termijn/lang talmen / Betalingen na beschikking aansprakelijkstelling / 213 Jurisprudentieregister / 215 Trefwoordenregister / 233 XI
Lijst van gebruikte afkortingen. HOOFDSTUK 1 Inleiding 1
INHOUDSOPGAVE Voorwoord bij 4 e druk Lijst van gebruikte afkortingen V XIX HOOFDSTUK 1 Inleiding 1 1.1 Algemeen 1 1.2 Plaats binnen het Nederlandse belastingrecht 2 1.3 De rechtskracht van de Leidraad
Advieswijzer Personeel inlenen
Advieswijzer Personeel inlenen Voorkom aansprakelijkheid Leent u wel eens personeel in voor uw onderneming? Dan loopt u het risico op hoge boetes of aansprakelijkheid voor loonheffingen en btw als u de
Lentink Accountants/Belastingadviseurs brengt onder uw aandacht. Personeel inlenen. Voorkom aansprakelijkheid. Huizen, november 2013
Lentink Accountants/Belastingadviseurs brengt onder uw aandacht Personeel inlenen Voorkom aansprakelijkheid Huizen, november 2013 1 Introductie Personeel inlenen Voorkom aansprakelijkheid Leent u weleens
Personeel inlenen Voorkom aansprakelijkheid
U kunt boetes en aansprakelijkheid beperken of zelfs voorkomen Personeel inlenen Voorkom aansprakelijkheid Leent u weleens personeel in voor uw onderneming? Dan loopt u het risico op hoge boetes of aansprakelijkheid
Keten- en inlenersaansprakelijkheid
Keten- en inlenersaansprakelijkheid Loopt u ook risico? Anke Broeders Hannah Dias anke.broeders@bdo.nl hannah.dias@bdo.nl Adviesgroep Loon- & Premieheffing Wanneer keten- en/of inlenersaansprakelijkheid?
Personeel inlenen Voorkom aansprakelijkheid
Personeel inlenen Voorkom aansprakelijkheid DRV Accountants & Adviseurs 30-04-2014 Leent u weleens personeel in voor uw onderneming? Dan loopt u het risico op hoge boetes of aansprakelijkheid voor loonheffingen
Foederer. Advieswijzer Personeel inlenen in 2016
Advieswijzer Personeel inlenen in 2016 Leent u wel eens personeel in voor uw onderneming? Dan loopt u het risico op hoge boetes of aansprakelijkheid voor loonheffingen en btw als u de zaken niet goed geregeld
Advieswijzer Personeel inlenen in 2018
Advieswijzer Personeel inlenen in 2018 Leent u wel eens personeel in voor uw onderneming? Dan loopt u het risico op hoge boetes of aansprakelijkheid voor loonheffingen en btw als u de zaken niet goed geregeld
Flexibel personeel evenement & veiligheid. Van 2.0 naar 3.0 Risico s beperken
Flexibel personeel evenement & veiligheid Van 2.0 naar 3.0 Risico s beperken Soorten Flexibel personeel Eigen medewerkers met een tijdelijk contract Vaste uren Variabele uren Oproepcontract MET en ZONDER
Advieswijzer Personeel inlenen in 2017
Advieswijzer Leent u wel eens personeel in voor uw onderneming? Dan loopt u het risico op hoge boetes of aansprakelijkheid voor loonheffingen en btw als u de zaken niet goed geregeld heeft. In deze advieswijzer
Advieswijzer. Ondernemen in een keten Beperk uw aansprakelijkheid Denk ondernemend. Denk Bol.
Advieswijzer Ondernemen in een keten Beperk uw aansprakelijkheid 15-03-2016 Denk ondernemend. Denk Bol. Besteedt u wel eens (een deel van) aangenomen werk uit aan een ander bedrijf? Dan wordt u aangemerkt
Aansprakelijkheid voor loonheffingen en btw bij inlening van personeel
Aansprakelijkheid voor loonheffingen en btw bij inlening van personeel Leent u personeel in van een uitlener, en draagt deze de loonheffingen en btw niet af aan de Belastingdienst? Dan kunt u hiervoor
is namelijk iedere natuurlijke of rechtspersoon die anders dan in dienstbetrekking een werk van stoffelijke aard uitvoert tegen een te betalen prijs.
Besteedt u wel eens (een deel van) aangenomen werk uit aan een ander bedrijf? Dan wordt u aangemerkt als aannemer en kunt u aansprakelijk zijn voor de niet-betaalde loonheffingen van uw onderaannemers.
Personeel inlenen. Zorg dat u de zaken goed geregeld heeft! whitepaper
23.03.16 Personeel inlenen Zorg dat u de zaken goed geregeld heeft! whitepaper In dit whitepaper: Leent u wel eens personeel in voor uw onderneming? Dan loopt u het risico op hoge boetes of aansprakelijkheid
Personeel inlenen in 2019
PDF Personeel inlenen in 2019 Leent u weleens personeel in voor uw onderneming, bijvoorbeeld bij tijdelijke drukte of seizoenswerk? Zorg dan dat u voldoet aan alle regelgeving. Anders loopt u het risico
Aansprakelijkheid voor loonheffingen bij onderaanneming
Aansprakelijkheid voor loonheffingen bij onderaanneming Besteedt u werk uit aan een onderaannemer, en draagt deze de loonheffingen niet af aan de Belastingdienst? Dan kunt u hiervoor aansprakelijk worden
Aansprakelijkheid voor loonheffingen en omzetbelasting bij inlening van personeel
Belastingdienst Aansprakelijkheid voor loonheffingen en omzetbelasting bij inlening van personeel Leent u personeel in van een uitlener, en draagt deze de loonheffingen en omzetbelasting niet af aan de
Ondernemen in een keten. Beperk uw aansprakelijkheid. Whitepaper
15.03.16 Ondernemen in een keten Beperk uw aansprakelijkheid Whitepaper In dit whitepaper: Besteedt u wel eens (een deel van) aangenomen werk uit aan een ander bedrijf? Dan wordt u aangemerkt als aannemer
Ondernemen in een keten (2017) Beperk uw aansprakelijkheid! advieswijzer
Ondernemen in een keten (2017) Beperk uw aansprakelijkheid! 04.08.16 advieswijzer In deze advieswijzer: Besteedt u wel eens (een deel van) aangenomen werk uit aan een ander bedrijf? Dan wordt u aangemerkt
Aansprakelijkheid voor loonheffingen en btw bij inlening van personeel
Aansprakelijkheid voor loonheffingen en btw bij inlening van personeel Leent u personeel in van een uitlener, en draagt deze de loonheffingen en btw niet af aan de Belastingdienst? Dan kunt u hiervoor
Ook als de uitvoering van het werk plaatsvindt door een werknemer van degene die de opdracht heeft gegeven, geldt de ketenaansprakelijkheid niet.
Besteedt u weleens (een deel van) aangenomen werk uit aan een ander bedrijf? Dan wordt u aangemerkt als aannemer en kunt u aansprakelijk zijn voor de niet-betaalde loonheffingen van uw onderaannemers.
Actualiteitenseminar Loonheffingen & Arbeidsrecht 2014
Actualiteitenseminar Loonheffingen & Arbeidsrecht 2014 Actualiteiten inschakelen van derden Registratie niet-ingezetenen Wet basisregistratie personen (sinds 6 januari 2014) Sofi-nummer is vervallen. Iedereen
In aansluiting op artikel 34 van de wet beschrijft dit artikel het beleid over:
Leidraad Invordering 2008 Artikel 34. Inlenersaansprakelijkheid In aansluiting op artikel 34 van de wet beschrijft dit artikel het beleid over: vervoersovereenkomsten en huur van bemand materieel; extraterritoriale
Aansprakelijkheid voor loonheffingen en btw bij inlening van personeel
Aansprakelijkheid voor loonheffingen en btw bij inlening van personeel Leent u personeel in van een uitlener, en draagt deze de loonheffingen en btw niet af aan de Belastingdienst? Dan kunt u hiervoor
Advieswijzer Ondernemen in een keten 2017
Advieswijzer Ondernemen in een keten 2017 Beperk uw aansprakelijkheid! Besteedt u wel eens (een deel van) aangenomen werk uit aan een ander bedrijf? Dan wordt u aangemerkt als aannemer en kunt u aansprakelijk
Uitvoeringsregeling inleners-, keten- en opdrachtgeversaansprakelijkheid
Uitvoeringsregeling inleners-, keten- en opdrachtgeversaansprakelijkheid 2004 Regeling van de Minister van Sociale Zaken en Werkgelegenheid en de Staatssecretaris van Financiën van 15 december 2003, nr.
Bijzondere Voorwaarden Wet Keten-/ Inleners aansprakelijkheid (2005)
Bijzondere Voorwaarden Wet Keten-/ Inleners aansprakelijkheid (2005) Begripsomschrijving 2 Verplichtingen van de Opdrachtnemer/Onderaannemer/Uitlener. 2 Betaling 3 Ontbinding 5 De hieronder volgende voorwaarden
De Minister van Sociale Zaken en Werkgelegenheid en de Staatssecretaris van Financiën,
Regeling van de Minister van Sociale Zaken en Werkgelegenheid en de Staatssecretaris van Financiën van 15 december 2003, nr. SV/F&W/03/95330 tot vaststelling van de Uitvoeringsregeling inleners-, keten-
Aansprakelijkheid voor loonheffingen en omzetbelasting bij inlening van personeel
Inlenersaansprakelijkheid en g-rekening: daarmee krijgt u te maken als u personeel inleent. Want als de uitlener de loonheffingen en omzetbelasting niet afdraagt aan de Belastingdienst, kunt u voor deze
Bouwend Nederland Handleiding WKa 2013
Uitgave oktober 2013 Disclaimer Deze handleiding is mede tot stand gekomen door de vaktechnische ondersteuning van Mazars accountants, belastingadviseurs en management consultants. Hoewel Bouwend Nederland
Aansprakelijkheid voor loonheffingen bij onderaanneming
Belastingdienst Aansprakelijkheid voor loonheffingen bij onderaanneming Besteedt u werk uit aan een onderaannemer, en draagt deze de loonheffingen niet af aan de Belastingdienst? Op basis van ketenaansprakelijkheid
VERENIGING VRIJWARING KETENAANSPRAKELIJKHEID BOLEGBO-VOK (OBK) ACHTERGRONDEN EN TOELICHTING
VERENIGING VRIJWARING KETENAANSPRAKELIJKHEID BOLEGBO-VOK (OBK) ACHTERGRONDEN EN TOELICHTING Oktober 2004 accordering Vereniging OBK Ernst & Young Postbus 474 2800 AL Gouda OBK Wat is de OBK De bouwnijverheid,
Belangrijke informatie voor werkgevers die personeel inhuren of uitlenen
Belangrijke informatie voor werkgevers die personeel inhuren of uitlenen Inleiding Sinds 1 juli 2012 is de Wet allocatie arbeidskrachten door intermediairs (hierna Waadi) gewijzigd. Deze wetswijziging
Aansprakelijkheid voor loonheffingen bij onderaanneming
voor loonheffingen bij onderaanneming Ketenaansprakelijkheid en g-rekening: daarmee krijgt u te maken als u werk uitbesteedt aan onderaannemers. Want als de onderaannemer de loonheffingen niet afdraagt
Handleiding Inzet van derden in de bouwwereld (ketenaansprakelijkheid / inlenersaansprakelijkheid / ZZP-ers / btw-verleggingsregeling)
Handleiding Inzet van derden in de bouwwereld (ketenaansprakelijkheid / inlenersaansprakelijkheid / ZZP-ers / btw-verleggingsregeling) Datum: maart 2014 Afdeling Fiscale Zaken/ Koninklijke BAM Groep nv
BROCHURE KETENAANSPRAKELIJKHEID
BROCHURE KETENAANSPRAKELIJKHEID GEBASEERD OP UITGAVE: 2014-1 Auteur(s): S.A. Brands LL.B (Stichting STABU) Stichting STABU Postbus 36 6710 BA EDE Telefoonweg 32 6712 GC EDE Tel. 0318 63 30 26 E-mail: postmaster@stabu.nl
Inleners- en ketenaansprakelijkheid
A.æ.æ." Inleners- en ketenaansprakelijkheid J.H.P.M. Raaijmakers* " Inleiding In het geval een belasting- of premieschuldige in gebreke is om zijn belasting- of premieschulden te voldoen, kan de Belastingdienst
Uitvoeringsregeling inleners-, keten- en opdrachtgeversaansprakelijkheid 2004
SZW, FI Uitvoeringsregeling inleners-, keten- en opdrachtgeversaansprakelijkheid 2004 Regeling van de Minister van Sociale Zaken en Werkgelegenheid en de Staatssecretaris van Financiën van 15 december
Wet- en regelgeving inhuur personeel, wat betekent dit voor u als Opdrachtgever?
Wet- en regelgeving inhuur personeel, wat betekent dit voor u als Opdrachtgever? Inleiding Een organisatie kan - in plaats van werknemers zelf in loondienst te nemen - op verschillende manieren arbeidskrachten
Inleners-, keten- en bestuurdersaansprakelijkheid
ERASMUS UNIVERSITEIT ROTTERDAM Nadruk verboden Faculteit der Economische Wetenschappen Masterscriptie Fiscale Economie Inleners-, keten- en bestuurdersaansprakelijkheid Naam : Guido Vos Examennummer :
21. Belastingrecht/Formeel recht
19-22 BELASTINGRECHT 5.1 Keten- en inleningsaansprakelijkheid 21. Belastingrecht/Formeel recht 5 KETEN- EN INLENINGSAANSPRAKELIJKHEID 5.1 Inleiding Een werkgever dient de door hem ingehouden/verschuldigde
Aansprakelijkheid voor loonheffingen bij onderaanneming
voor loonheffingen bij onderaanneming Ketenaansprakelijkheid en g-rekening: daarmee krijgt u te maken als u werk uitbesteedt aan onderaannemers. Want als de onderaannemer de loonheffingen niet afdraagt
Bent u aannemer en besteedt u werk uit aan een onderaannemer of bent u inlener van personeel?
Bent u aannemer en besteedt u werk uit aan een onderaannemer of bent u inlener van personeel? Dan kunt u aansprakelijk worden gesteld voor de loonbelasting en premies die de onderaannemer of uitlener niet
Aansprakelijkheid van bestuurders voor belastingschulden
Mr. J.A. Booij Aansprakelijkheid van bestuurders voor belastingschulden KLUWER.TS^" Deventer - 2003 INHOUDSOPGAVE Lijst van gebruikte afkortingen / 5 Overzicht bestuurdersaansprakelijkheid /15 HOOFDSTUK
Tweede Kamer der Staten-Generaal
Tweede Kamer der Staten-Generaal 2 Vergaderjaar 1998 1999 25 035 Wijziging van de Coördinatiewet Sociale Verzekering en de Invorderingswet 1990 in verband met de invoering van de opdrachtgeversaansprakelijkheid
van goederen, schoonmaken en het vervaardigen van kleding valt hier onder.
2015 WHITEPAPER Keten- en Inlenersaansprakelijkheid Keten- en Inlenersaansprakelijkheid Inhoud Keten- en Inlenersaansprakelijkheid p. 1 Klantcase p. 2 Wet Aanpak Schijnconstructies p. 3 Omzetbelasting
Dit artikel wordt u aangeboden door HR Rendement
N I E U W S E N A D V I E S O V E R P E R S O N E E L S Z A K E N Dit artikel wordt u aangeboden door HR Rendement HR Rendement is hét nieuws- en adviesmagazine voor human resources professionals bij (middel)grote,
Kluwer Online Research Land- en Tuinbouw Bulletin Actualiteiten fiscale inlenersaansprakelijkheid; disculpatiemogelijkheid wordt straks realiteit
Land- en Tuinbouw Bulletin Actualiteiten fiscale inlenersaansprakelijkheid; disculpatiemogelijkheid wordt straks realiteit Auteur: Mr. J.J. Vetter[1] Inlening van arbeidskracht komt onder andere in de
ECLI:NL:HR:2013:BZ5048
ECLI:NL:HR:2013:BZ5048 Instantie Hoge Raad Datum uitspraak 22-03-2013 Datum publicatie 22-03-2013 Zaaknummer 11/05644 Formele relaties Rechtsgebieden Bijzondere kenmerken Inhoudsindicatie In cassatie op
Nieuwsbrief juli 2012
Nieuwsbrief juli 2012 Tijdig voorbereid op de werkkostenregeling? De overheid heeft het voornemen om de werkkostenregeling (WKR) met ingang van 2014 definitief in te voeren. Dat lijkt nog ver weg, maar
INHUREN VAN PERSONEEL KAM INFRA DAG BOUWEND NEDERLAND
INHUREN VAN PERSONEEL KAM INFRA DAG BOUWEND NEDERLAND Inhuren van personeel Hoofdlijnen ketenaansprakelijkheid ZZP-ers Uitzendkrachten Buitenlandse arbeidskrachten Hoofdlijnen ketenaansprakelijkheid Opdrachtgever
In aansluiting op artikel 35 van de wet beschrijft dit artikel het beleid over:
Leidraad Invordering 2008 Artikel 35. Ketenaansprakelijkheid In aansluiting op artikel 35 van de wet beschrijft dit artikel het beleid over: berekening omvang ketenaansprakelijkheid; het begrip aannemer
Inlenersaansprakelijkheid
HOOFDSTUK 2 Inlenersaansprakelijkheid 2.1 Achtergrond In 1960 is de inlenersaansprakelijkheid in de Coördinatiewet Sociale Verzekeringen (CSV) ingevoerd. De inlenersaansprakelijkheid was neergelegd in
Inhoudsopgave. Voorwoord...XIII. Lijst van afkortingen... XVII
Inhoudsopgave Voorwoord...XIII Lijst van afkortingen... XVII Hoofdstuk 1 Algemeen.... 1 1.1 De loonheffingen... 1 1.2 Oorsprong en geschiedenis van de loonbelasting.... 2 1.2.1 De oorsprong: de bedrijfsbelasting
Hoe kun je het risico van inlenersaansprakelijkheid beperken?
Hoe kun je het risico van inlenersaansprakelijkheid beperken? Inlenersaansprakelijkheid, wat is dat eigenlijk? En kun je die aansprakelijkheid vermijden, of elders beleggen? Het inlenen van tijdelijk personeel
WETSVOORSTELDBA. 19 januari 2015
WETSVOORSTELDBA 19 januari 2015 Jasper van der Voet Pellicaan Advocaten N.V. Rivium Promenade 190, 2909 LM Capelle aan den IJssel Postbus 23161, 3001 KD Rotterdam T: 088 627 22 87 F: 088 627 22 80 I: www.pellicaan.nl
Belastingdienst/Landelijk Kantoor Belastingregio s, Brieven en beleidsbesluiten
Wijziging Leidraad Invordering 2008 Belastingdienst/Landelijk Kantoor Belastingregio s, Brieven en beleidsbesluiten Besluit van 27 juni 2012, nr. BLKB2012/1062M De staatssecretaris van Financiën heeft
Wet aanpak schijnconstructies
Kennisdocument Wet aanpak schijnconstructies In 2015 heeft de Eerste Kamer ingestemd met de Wet aanpak schijnconstructies (WAS). Deze wet kan grote gevolgen hebben voor uw aansprakelijkheid en uw verplichtingen
1. Het SNA-keurmerk. 2. Versterking keurmerk
INHOUD APRIL 2013: Het SNA-keurmerk Versterking keurmerk Afspraken inspectie-instellingen Lloyd s Register Nederland stopt met inspecties NEN 4400-1 A1 detacheringsverklaring constructies Discriminatiebepaling
Workshop Wet Aanpak Schijnconstructies. Jaap van de Burgt
Workshop Wet Aanpak Schijnconstructies Jaap van de Burgt Even voorstellen! Wie zijn we? Wat willen we weten? Agenda WAS: Algemene uitleg WML, AMvB en SNF Ketenaansprakelijkheid loon WAS: Wat heeft het
HOOFDSTUK 1 De raadpleging van de ondernemingsraad en vakorganisaties /5 L.G. Verburg
INHOUDSOPGAVE Woord vooraf /V Lijst van afkortingen / XIII Inleiding /1 L.G. Verburg en R.M. Beltzer HOOFDSTUK 1 De raadpleging van de ondernemingsraad en vakorganisaties /5 L.G. Verburg 1.1 Inleiding
Hoofdlijnen wetsvoorstel aanpak schijnconstructies
Hoofdlijnen wetsvoorstel aanpak schijnconstructies Loonstrook transparanter en girale uitbetaling De minister van Sociale Zaken en Werkgelegenheid heeft in december 2014 het wetsvoorstel aanpak schijnconstructies
Wetsvoorstel Aanpak Schijnconstructies
Wetsvoorstel Aanpak Schijnconstructies Door: mr. J.D. Baron en mr F.W. van de Weerdt Op 3 maart 2015 is het wetsvoorstel aanpak schijnconstructies met algemene stemmen aangenomen door de Tweede Kamer.
Belastingrecht in Hoofdlijnen
Belastingrecht in Hoofdlijnen Prof. dr. CA. de Kam (eindredactie) Mr. P.M. van Schie Prof. dr. I.J.J. Burgers Mr. drs. F.J.P.M. Haas Mr.J. Lamens Dr. mr. A.M. van Amsterdam RA Mr. C.M. Ettema Mr. dr. D.V.E.M.
Flexibele arbeidsrelaties
Flexibele arbeidsrelaties Prof. mr. E. Verhulp (red.) Mr. R.M. Beltzer Prof. dr. K. Boonstra Mr. D. Christe Prof. mr. J. Riphagen KLUWER,Jjp Deventer - 2002 Woord vooraf v Afkortingen xv Lijst van verkort
Fiscale actualiteiten onderwijsinstellingen
Fiscale actualiteiten onderwijsinstellingen januari 2014 Voorwoord In deze white paper gaan we in op de actuele fiscale ontwikkelingen die van belang zijn voor onderwijsinstellingen. In het voorjaar van
ONDERAANNEMINGSOVEREENKOMST
ONDERAANNEMINGSOVEREENKOMST Onderaannemer voert werk in of vanuit zijn eigen werkplaats uit Deze overeenkomst is gelijkluidend aan de door de Belastingdienst op 11-04 2016 onder nummer 90515.84231.B beoordeelde
Detamo. Verandering 2015-2016 WWZ & WAS
Detamo Verandering 2015-2016 WWZ & WAS Wet aanpak schijnconstructies (WAS, 2 juni 2015) Dit wetvoorstel wijzigt de Wet minimumloon en minimumvakantiebijslag, Boek 7 van het Burgerlijk Wetboek en enige
INHOUDSOPGAVE. Voorwoord /V. Lijst met afkortingen /XI. HOOFDSTUK 1 Inleiding /1
INHOUDSOPGAVE Voorwoord /V Lijst met afkortingen /XI HOOFDSTUK 1 Inleiding /1 1.1 Zzp er of de nieuwe werknemer? / 1 1.2 Aantallen / 2 1.3 Onafhankelijke en afhankelijke zzp ers / 2 1.4 Conclusie / 7 HOOFDSTUK
Uitvoeringsregeling inlenersaansprakelijkheid FI, SZW
Uitvoeringsregeling inlenersaansprakelijkheid FI, SZW «Invorderingswet 1990, Coördinatiewet Sociale Verzekering» 17 juni 1998/nr. WDB 98/209M- SV/AVF/98/2642 Directoraat-generaal voor Fiscale Zaken/Directie
Handleiding tewerkstelling van derden en uitbesteding van werken
Handleiding tewerkstelling van derden en uitbesteding van werken Ter beperking van financiële risico s op het terrein van onder meer de loonheffingen in 2016. People Advisory Services Ernst & Young Belastingadviseurs
Inhoudsopgave... 1. Inleiding... 1. Stap 1 Controleer de betrouwbaarheid van de opdrachtnemer... 2. 1.1 - De opdrachtnemer is een uitzendbureau...
Inhoudsopgave Inhoudsopgave... 1 Inleiding... 1 Stap 1 Controleer de betrouwbaarheid van de opdrachtnemer... 2 1.1 - De opdrachtnemer is een uitzendbureau... 2 1.2 - De opdrachtnemer is een ZZP er... 4
Inhoud. Voorwoord. 1 Loonbelasting 1. 1.1 Inleiding 1. 1.2 Dienstbetrekking 2. 1.3 Inhoudingsplichtige 10. 1.4 Loon 13
Inhoud Voorwoord V 1 Loonbelasting 1 1.1 Inleiding 1 1.2 Dienstbetrekking 2 1.2.1 Inleiding 2 1.2.2 Privaatrechtelijke dienstbetrekking 3 1.2.3 Publiekrechtelijke dienstbetrekking 5 1.2.4 Fictieve dienstbetrekking
Voorwoord Lijst van afkortingen
Voorwoord Lijst van afkortingen Hoofdstuk 1 Algemeen 1.1 De loonheffingen 1.2 Oorsprong en geschiedenis van de loonbelasting 1.2.1 De oorsprong: de bedrijfsbelasting van 1894 1.2.2 De Wet IB 1914 1.2.3
Inhoudsopgave. Hoofdstuk 1. Soorten hulp. Voorwoord... VI. 1. Algemeen... 1
Inhoudsopgave Voorwoord... VI Hoofdstuk 1. Soorten hulp 1. Algemeen... 1 1.1. Diverse soorten hulpen... 1 1.1.1. Personen in dienst van een andere organisatie die werkzaamheden komen verrichten... 1 1.1.2.
10.1 Inleiding 1. 10.3 Regelingen voor werknemers 12 10.3.1 WSW-plaatsing 13 10.3.2 Individuele voorzieningen voor werknemers 13
Inhoud Voorwoord V Studiewijzer PDL VII 10 Subsidies en toeslagen 1 10.1 Inleiding 1 10.2 Verlagen van de werkgeverslasten 1 10.2.1 Afdrachtverminderingen 2 10.2.2 Premiekorting en premievrijstelling werknemersverzekeringen
Datum 16 maart 2017 Betreft Kamervragen van het lid Klein over het artikel 'Niet iedereen blij met baan plus bijstand'
> Retouradres Postbus 90801 2509 LV Den Haag De Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-Generaal Binnenhof 1 A 2513 AA S GRAVENHAGE 2513AA22XA Postbus 90801 2509 LV Den Haag Parnassusplein 5 T 070 333
Flexibilisering van arbeidsrelaties
Flexibilisering van arbeidsrelaties Deze presentatie is beschikbaar op legalbusinessday.nl Hélène Bogaard Boris Emmerig Inleiding "De arbeidsmarkt veert alweer op" (FD, 17 augustus 2011) economische groei
Workshop inzet van ZZP NEN
Workshop inzet van ZZP NEN 4400-1 Normec Knowledge Centre Door: mr. C.M. (Chantal) Bos Even voorstellen 2 Wat beweegt Stellingen 3 Wat Workshop beweegtzzp Aanpassing NEN 4400-1 Stelling: Intermediairs
Goed voorbereid op de Wet Aanpak Schijnconstructies (WAS)?
Goed voorbereid op de Wet Aanpak Schijnconstructies (WAS)? De ketenaansprakelijkheid voor opdrachtgevers van aanneming van werk of dienstverlening is aanzienlijk uitgebreid. Als de contracten nog op de
Flexibele arbeid na de Wet DBA
Flexibele arbeid na de Wet DBA Mr. A(leid) A.W. Langevoord 20 november 2017 Casus Tobias Tobias is ondernemer in de zin van de Wet IB 2001 (geen discussie dat dit zo is) Hij houdt zich bezig met de implementatie
INSPECTIERAPPORT NEN 4400-2:2014 d.d. 16-04-2015 -
INSPECTIERAPPORT NEN 4400-2:2014 d.d. 16-04-2015 - Naam inspecteur O. de Leeuw Registratienummer 36870 Soort inspectie NEN 4400-2 Datum inspectierapport Datum inspectie 08-04-2015 Datum inspectie Naam
Eerste Kamer der Staten-Generaal
Eerste Kamer der Staten-Generaal 1 Vergaderjaar 2002 2003 Nr. 26b 25 035 Wijziging van de Coördinatiewet Sociale Verzekering en de Invorderingswet 1990 in verband met de invoering van de opdrachtgeversaansprakelijkheid
Handleiding tewerkstelling van zzp ers en andere derden en uitbesteding van werken
Handleiding tewerkstelling van zzp ers en andere derden en uitbesteding van werken Ter beperking van financiële risico s op het terrein van onder meer de loonheffingen in 2018 People Advisory Services
S E M I N A R W E R K G E V E R S Z A K E N 8 D E C E M B E R
S E M I N A R W E R K G E V E R S Z A K E N 8 D E C E M B E R 2 0 1 6 Flexibiliteit bij de arbeid een rekbaar begrip Ingeborg de Vries WA A R K O M E N W E VA N D A A N? Wet Werk en Zekerheid (WWZ) ingevoerd
Den Haag 25 januari 2008
De voorzitter en de leden van de Vaste Commissie voor Financiën uit de Tweede Kamer der Staten-Generaal Binnenhof 4 2513 AA DEN HAAG Briefnummer 08/10.149/Jla Onderwerp Wetsvoorstel Wijziging van de Invorderingswet
Hoofdlijnen van het Nederlands belastingrecht
Hoofdlijnen van het Nederlands belastingrecht door Mr. P.M. van Schie Prof. dr. CA. de Kam Mr. J. Lamens Mr. drs. F.J.P.M. Haas Twaalfde herziene druk Kluwer Deventer - 2004 INHOUDSOPGAVE Voorwoord bij
Hoofdstuk 1 Inleiding / Inleiding / Belasting- en premieheffing in grensoverschrijdende situaties / Plan van behandeling / 6
INHOUDSOPGAVE Voorwoord / V Lijst van gebruikte afkortingen / XIII Hoofdstuk 1 Inleiding / 1 1.1 Inleiding / 1 1.2 Belasting- en premieheffing in grensoverschrijdende situaties / 4 1.3 Plan van behandeling
Btw bij onderaanneming en uitlening van personeel
Btw bij onderaanneming en uitlening van personeel De verleggingsregeling Bent u ondernemer in de bouw, de scheepsbouw, de metaalconstructie of de confectie-industrie? Dan hebt u waarschijnlijk regelmatig
10 Stap 10 Loonheffingen aangeven en afdragen
10 Stap 10 Loonheffingen aangeven en afdragen De loonheffingen die u verschuldigd bent, moet u periodiek afdragen aan de Belastingdienst. Hiervoor moet u elektronisch aangifte doen. Meer informatie over
Inhoudsopgave. Hoofdstuk 1 Inleiding. De opzet van dit boek De fiscale continuïteit bij insolventies en de fiscale informatieplicht
Inhoudsopgave Lijst van afkortingen Voorwoord xi xiii Hoofdstuk 1 1 1.1. 1.2. 1.2.1. 1.2.2. 1.2.3. 1.2.. 1.2.5. 1.2.6. 1.2.7. 1.2.8. 1.3. 1.. 1..1. 1..2. 1..3. 1... De opzet van dit boek De fiscale continuïteit
Ongelijkheidscompensatie bij stelplicht en bewijslast in het civiele arbeidsrecht en het ambtenarenrecht
Ongelijkheidscompensatie bij stelplicht en bewijslast in het civiele arbeidsrecht en het ambtenarenrecht Naar een eenvormig stelsel? Mr.H.JW.AÜ Kluwer - Deventer - 2009 Lijst van gebruikte afkortingen
Wet deregulering beoordeling arbeidsrelaties 23 september 2016 mr. A.A. (Antoine) Roes
Wet deregulering beoordeling arbeidsrelaties 23 september 2016 mr. A.A. (Antoine) Roes Hogestraat 17b, 6651 BG Druten Postbus 47, 6650 AA Druten +31 (0) 487 51 02 89 www.zekerfiscaal.nl Wet DBA Echte dienstbetrekking
Officiële uitgave van het Koninkrijk der Nederlanden sinds 1814.
STAATSCOURANT Officiële uitgave van het Koninkrijk der Nederlanden sinds 1814. Nr. 26840 28 december 2012 Wijziging Leidraad Invordering 2008 21 december 2013 Nr. BLKB2013/M Belastingdienst/Landelijk Kantoor
Wet aanpak schijnconstructies Papieren tijger of oplossing onderbetaling?
Wet aanpak schijnconstructies Papieren tijger of oplossing onderbetaling? 24 september 2015 Seminar Nétive drs. M.C. (Marco) Dijkshoorn Adviesgroep Loon- & Premieheffing Achtergrond WAS Arbeidsvoorwaarden
Wijzigingen op de Algemene Voorwaarden van de NBBU voor het ter beschikking stellen van uitzendkrachten en arbeidsbemiddeling, mei 2016.
Wijzigingen op de Algemene Voorwaarden van de NBBU voor het ter beschikking stellen van uitzendkrachten en arbeidsbemiddeling, mei 2016. Toelichting wijzigingen artikel 2 (toepasselijkheid van deze voorwaarden):
HOOFDSTUK II De aansprakelijkheid van ouders/voogden voor hun minderjarige kinderen /7
INHOUDSOPGAVE Voorwoord /V Lijst van verkort aangehaalde literatuur / XIII HOOFDSTUK I Kwalitatieve aansprakelijkheid /1 1 Inleiding / 1 2 Begrenzing van kwalitatieve aansprakelijkheid / 2 3 Uitbreiding
In- of uitlenen van arbeidskrachten
In- of uitlenen van arbeidskrachten Stelt u arbeidskrachten ter beschikking oftewel; leent u personeel uit tegen betaling? Dan moet u dat sinds 1 juli 2012 vermelden in het Handelsregister. Dit is het
Laat flexibiliteit voor u werken
Laat flexibiliteit voor u werken Inleiding 03 04 04 04 05 05 06 06 07 07 07 08 08 09 09 09 10 10 11 12 Inhoud Inleiding Flexibiliteit en zekerheid Wat betekent het abu-lidmaatschap voor opdrachtgevers?