Voor het totale plaatje

Transcriptie

1 Voor het totale plaatje

2 Voor het totale plaatje

3 Een helder totaalplaatje Snel groeien zonder chaos Om de juiste weg te kiezen, is het totale plaatje nodig. Bij HRM-vraagstukken gaat dit zeker op. Besluitvorming rondom talent in bedrijven wordt nog te vaak genomen met slechts een klein stukje van dat plaatje. Omdat de juiste informatie niet of moeilijk beschikbaar is. Of omdat organisaties worstelen met het interpreteren van die informatie. Uw organisatie is succesvol en groeit als kool. Er is echter één probleem: door die groei volstaat leiding geven zoals u dat deed, niet meer. Er is meer structuur nodig, meer organisatie en betere onderlinge afspraken. Kortom: u heeft behoefte aan een systematiek voor alle personeelsaangelegenheden. Zonder hoge kosten en mét persoonlijke hulp van een inhoudelijk deskundige. Treams helpt organisaties het totale plaatje helder te krijgen.

4 Wat doet Treams? Treams helpt snel groeiende organisaties hun groei hanteerbaar te maken. Dat doen we met persoonlijke coaching, met organisatieadvies, handige online tools en - als dat nodig is - zelfs met een tijdelijke HR-kracht. Voorbeelden van Treams dienstverlening Persoonlijke coaching In 2 tot 3 sessies leert de ondernemer zijn persoonlijke doelen helder te krijgen en zich zo minder zich te laten sturen door wat hem overkomt. Treams webtool Tools In snel groeiende organisaties is er vaak nog geen HR-functie, terwijl dat een belangrijke rol is om verdere stabiele groei mogelijk te maken. Treams helpt die rol te introduceren en biedt een webtool die basis HR-processen in de organisatie inzichtelijk maakt. Van HR-gesprekscyclus tot beloningssystematiek, van leertraject tot strategische personeelsplanning. Met focus op Organisatieadvies Treams definieert nieuwe processen die beter aansluiten bij de het resultaat helpt Treams ook het aanwezige talent te begeleiden, om zo bij te dragen aan de organisatiedoelen. gegroeide organisatie, waardoor de taken en Interim HR verantwoordelijkheden beter toebedeeld zijn Is er tijdelijk (extra) inzet nodig op HR, en delegeren mogelijk wordt. dan kan Treams hierin voorzien.

5 Een ondernemer houdt van ondernemen en niet per definitie van organiseren Yolande van der Veer, executive coach en strategisch HRM-adviseur bij Treams Snel groeiende ondernemers vinden het vaak erg moeilijk om structuur aan te brengen en overzicht te houden. De eerste ingeving is dan: meer mensen aannemen, want het is te druk. Vervolgens krijgt de eigenaar het nog drukker, want er zijn nog meer mensen te managen. Ik wilde deze mensen helpen overzicht en structuur aan te brengen binnen hun organisatie. Het idee van Treams is hiermee geboren. Yolande van der Veer start een nieuw bedrijf, dat begint bij de essentiële basis van objectieve HRM-informatie. Welke mensen, kennis en kwaliteiten heb ik in huis? Welke taken en verantwoordelijkheden horen daarbij? Hoe kan ik individuele resultaten koppelen aan organisatiedoelen? Omdat Yolande zelf uit het HRM-vak komt, weet ze precies waar behoefte aan is binnen resultaatgerichte organisaties. Het resultaat is enerzijds een webtool, die helpt alle informatie te bundelen en te analyseren. Anderzijds helpt Treams ondernemers die informatie te gebruiken als managementinstrument en om werkelijk te durven delegeren, mensen te laten groeien en de betrokkenheid te vergroten. Groei is mooi, maar is dat wel wat de ondernemer wil of overkomt het hem? En zo ja, hoe stel ik processen vast die verantwoordelijkheden en samenwerking helder maken? Hoe geef ik HR een positie binnen mijn organisatie? Met coaching en advies geven we de ondernemer de mogelijkheid weer lucht te krijgen en in zijn eigen kracht terug te komen. Snel zicht op te nemen stappen Snel groeiende ondernemingen kunnen veel baat hebben bij de webtool: door het snelle totaalplaatje is er ook sneller zicht op te nemen stappen. Niemand is gebaat bij groeiende chaos, de ondernemer niet en de medewerkers niet. De resultaatgerichte aanpak van Treams en de eenvoudige webtool zorgen dat de ondernemer kan focussen op ondernemen in plaats van continu brandjes te moeten blussen.

6 Treams is ervaring, expertise en software Meer dan 20 jaar ervaring met strategische HRM-vraagstukken Focus op talentontwikkeling en benutten van potentieel Vanuit de praktijk ontwikkelde webtool die kwalitatieve en kwantitatieve informatie over medewerkers bundelt en rapporteert Gemak van slimme rapportages op organisatie-, management- en medewerkerniveau Advies op maat bij specifieke HRMvraagstukken van zeer ervaren adviseurs Praktische cursussen en trainingen voor HRM-professionals en leidinggevenden in begeleiden verandertrajecten, talentprogramma s en leiderschap Meer weten? Meer weten over wat Treams voor uw organisatie kan betekenen? Neem contact op voor een vrijblijvende demonstratie en een persoonlijke intake. Ons aanbod vindt u ook op evenals een overzicht van de overzicht van de mogelijkheden binnen de webtool. info@treams.nl T +31(0)