Samen Scholen, Pure Winst! Benny Leijdsman Manager Employability Center Philips

Transcriptie

1 Samen Scholen, Pure Winst! Benny Leijdsman Manager Employability Center Philips Benny Leijdsman Manager Employability Center Philips Samen Scholen, Pure Winst!, Eindhoven 11 september 2009

2 Philips Company Profile We are. Founded in 1891 Headquartered in Amsterdam, The Netherlands One of the largest global diversified industrial company with sales in 2008 of EUR 26,385 million A multinational workforce of 116,000 employees (July 2009) Globally present with manufacturing sites in 28 countries and sales outlets in 150 countries An R&D force with expenditures of EUR 1,622 million (2008) Benny Leijdsman Manager Employability Center Philips Samen Scholen, Pure Winst!, Eindhoven 11 september

3 Personeel Philips & Co Benny Leijdsman Manager Employability Center Philips Samen Scholen, Pure Winst!, Eindhoven 11 september

4 Jubileumfoto van Philips uit 1916 Benny Leijdsman Manager Employability Center Philips Samen Scholen, Pure Winst!, Eindhoven 11 september

5 Opleidingen vanaf 1910, bedrijfsschool vanaf 1928 Benny Leijdsman Manager Employability Center Philips Samen Scholen, Pure Winst!, Eindhoven 11 september

6 Studiefonds 1916 Het Philips-Van der Willigen Fonds stelt zich ten doel ondersteuning te geven in de studiekosten van opleidingen op MBO-, HBO- en WO-niveau voor kinderen van Philips medewerkers en gepensioneerden of daaraan gelijkgestelde. Benny Leijdsman Manager Employability Center Philips Samen Scholen, Pure Winst!, Eindhoven 11 september

7 Philips school ca Benny Leijdsman Manager Employability Center Philips Samen Scholen, Pure Winst!, Eindhoven 11 september

8 Philips naai- en handwerklessen, 1917 Benny Leijdsman Manager Employability Center Philips Samen Scholen, Pure Winst!, Eindhoven 11 september

9 Philips lagere school, ca Benny Leijdsman Manager Employability Center Philips Samen Scholen, Pure Winst!, Eindhoven 11 september

10 Philips kleuterschool, 1923 Benny Leijdsman Manager Employability Center Philips Samen Scholen, Pure Winst!, Eindhoven 11 september

11 Philips polikliniek foto ca Vanaf 1910 kan het personeel gratis medische hulp krijgen in een eigen volledig ingerichte polikliniek. Benny Leijdsman Manager Employability Center Philips Samen Scholen, Pure Winst!, Eindhoven 11 september

12 Philips door de jaren heen 1921: start afdeling Arbeid (later Personeelszaken ) In 1930 telt de onderneming arbeidsplaatsen. 1950: medewerkers wereldwijd, in Nederland. 1960: wereldwijd, in Nederland, in Eindhoven 1961 tot 1970: hoger opgeleide medewerkers in NL van 8% naar 12% 1970: wereldwijd, in Nederland, in Eindhoven 1974: medewerkers wereldwijd, 25% in Europa medewerkers wereldwijd, waarvan in Nederland Inmiddels meer dan 70% van de medewerkers is hoger opgeleid Benny Leijdsman Manager Employability Center Philips Samen Scholen, Pure Winst!, Eindhoven 11 september

13 Philips in transformation From technology-out to market-in: focusing on applications Healthcare, Lighting & Consumer Lifestyle We understand people High Volume Electronics We understand technology 13

14 Enkele Philips CAO & HR uitgangspunten Er is een noodzaak tot behoud van inzetbaarheid van werknemers voor een langere termijn dan thans de praktijk is (life time employability). De verschuiving naar een kennis-/informatiemaatschappij (van handnaar hersenwerk) en het verdwijnen van laaggeschoolde arbeid. De behoefte aan steeds meer talentvolle mensen. Ontstaan van de nieuwe generatie werknemers, die hoge eisen stellen aan de mogelijkheid tot persoonlijke ontwikkeling (work-/life balance). Bewustwording rondom belang van employability vergroten 14

15 Employability Center (EC) Employability & Career Consultancy Van-Werk-naar-Werk (vwnw) Certificering Vakmanschap (CV) WerkGelegenheidsPlan (WGP) Arbeidsmarkt-& scholingssubsidies Leergang HRM E-miles 15

16 Samen Scholen, Pure Winst! zit in de genen van Philips