COLLEGEREEKS EXCELLENT LEIDERSCHAP

Transcriptie

1 COLLEGEREEKS EXCELLENT LEIDERSCHAP DE MEEST INSPIRERENDE SPREKERS VOOR JOU SAMENGEBRACHT IN ÉÉN COLLEGEREEKS NYENRODE. A REWARD FOR LIFE 1

2 2

3 INLEIDING Als we het over leiderschap hebben wisselen verschillende inzichten en ideeën elkaar af. Duizenden pennen zijn leeg geschreven over het onderwerp. Het wordt behandeld in meters managementliteratuur. Het thema blijft mensen bezighouden. Wil je graag nieuwe kennis op doen en leren van gelijkgestemden uit andere organisaties? Dan is de collegereeks Excellent Leiderschap een geschikt programma voor jou. In deze inspirerende collegereeks geven autoriteiten uit de wetenschap en het bedrijfsleven jou vanuit verschillende invalshoeken hun visie op leiderschap. Je krijgt handvatten die je in jouw dagelijkse werk als leidinggevende kunt toepassen. Tijdens de colleges worden voorbeelden uitgewerkt, vind je verdieping en is er voldoende ruimte voor discussie met de overige deelnemers. 3

4 EXCELLENT LEIDERSCHAP VOOR WIE? Deze collegereeks is ontwikkeld voor leidinggevenden werkzaam in de profit en non-profit sector die actief met de ontwikkeling van hun leiderschap bezig zijn. JOUW DIRECT RESULTAAT Schept nieuwe, verfrissende inzichten en ideeën over leiderschap Koppel de theorie en cases aan de uitdagingen van jouw organisatie Verken de psychologische dimensie van leiderschap OPZET COLLEGES* In deze inspirerende collegereeks geven topsprekers uit de wetenschap en het bedrijfsleven vanuit verschillende invalshoeken hun visie op leiderschap. Je krijgt praktische handvatten die je in jouw dagelijkse werk, als leidinggevende, kunt toepassen. Tijdens de praktijkgerichte colleges worden voorbeelden uitgewerkt, vind je verdieping en is er ruimte voor discussie. *De colleges zijn alleen als reeks te volgen. 4

5 DE VOLGENDE ONDERWERPEN KOMEN AAN BOD LEIDERSCHAP VAN SNELGROEIENDE ORGANISATIES Hans van der Loo is expert op het gebied van energiek veranderen. Als adviseur, publicist en spreker richt hij zich op het bevorderen van de kracht waarmee mensen, teams en organisaties in beweging te komen teneinde om uitzonderlijke prestaties te realiseren. Hans van der Loo is schrijver van bestsellers als Waar haal je de energie vandaan?, 'Kus de visie wakker, 'Musk Mania (de vijf waanzinnige succesprincipes van Elon Musk), 'We hebben er zin in', 'Energy Boost' en 'Vaart maken'. Waarom groeien sommige bedrijven sneller, presteren beter en creëren zoveel meer waarde dan andere? Hoe kan het dat een groep gedreven mensen vanuit een garage grote gevestigde ondernemingen van de troon stoot? De wereld golft en is woeliger dan ooit. Wavemakers gedijen niet alleen op golven van verandering, ze slagen er in zelf golven te veroorzaken en daarmee hun dromen te verwezenlijken, hoe waanzinnig die ook klinken. Het zijn leiders met specifieke leiderschapskwaliteiten die positieve en waarde gedreven energie kunnen opwekken. Wat drijft hen? Waar geloven ze in? Wat zijn hun doelen en hoe focussen ze daarop? Hoe gaan ze om met tegenslag? En hoe vinden en binden ze de juiste mensen aan zich? In dit college ontdek je wat je zelf kunt doen om die prestaties neer te zetten waarvan jij en je team dromen. Haal de toekomst naar voren en leer hoe je nu al nieuwe leiderschapsprincipes kunt toepassen. Wees een Wavemaker. LEIDERSCHAP IS EEN COMPLEX SAMENSPEL Prof. dr. Jaap van Muijen, hoogleraar in de psychologie, in het bijzonder leiderschaps- en persoonlijke ontwikkeling aan Nyenrode Business Universiteit en eigenaar van Sense of Leadership en associate partner bij de Galan groep. Leiderschap wordt vormgegeven in het proces tussen de persoon van de leider, de kenmerken van de volgers en die van de situatie. Leiderschap komt dan tot uitdrukking in de bekwaamheid van een leider om anderen te beïnvloeden en in staat te stellen om een bijdrage te leveren aan het realiseren van de doelstellingen en het succes van de afdeling of organisatie waar zij werken. Het gaat daarbij in feite steeds om de vraag over de mate van fit tussen leider, medewerkers en context. Leiderschap gaat vooral om het complexe samenspel tussen leider en volgers en niet zozeer om de vraag of er sprake is van een formele positie. In het college gaan we nader in op de volgende vragen: Wat voor leiders hebben we nodig?, Wat doen effectieve leiders? en Hoe word je een effectieve leider? Wat is de invloed van maatschappelijke economische ontwikkelingen op het denken over leiderschap? Wat vandaag als effectief of goed wordt omschreven, hoeft dat morgen niet meer te zijn. De tragiek van veel MDtrajecten is dat leiders worden ontwikkeld voor de toekomst om de problemen van vandaag op te lossen. Op welke wijze kunnen we strategiescenario s koppelen aan scenario s voor leiderschapsontwikkeling en welke leiderschapsinzichten uit het verleden zijn vandaag nog uitermate nuttig? 5

6 ECOLOGISCH LEIDERSCHAP Prof. Dr. Gijs van Bussel, hoogleraar HRM, Executive Reward & Strategy aan Nyenrode Business Universiteit. Hij is de oprichter van het HR-kader voor HR for Business (HR4B). Dit raamwerk is ontwikkeld in samenwerking met multinationale bedrijven om de volwassenheid van Human Capital Management te meten en daarmee de professionaliteit van de HRfunctie te vergroten en de governance van HC te verbeteren. Hij is lid van het Nyenrode Corporate Governance Institute (NCGI). Hoe vinden we een perspectief in een wereld waarin goede mensen soms slechte dingen doen? In dit college wordt via korte, filosofische inleidingen over verschillende thema s rondom ethisch leiderschap gekeken naar manieren om de praktijk te verbeteren. Na elke inleiding ga je met elkaar in discussie om de filosofische inzichten te vertalen naar de eigen werkpraktijk. Ethisch leiderschap is immers een veelomvattend thema. Wat je ziet hangt af van welke draai je eraan geeft. Tijdens de inleidingen komen verschillende onderwerpen aan bod, vanuit steeds weer nieuwe invalshoeken. Gaandeweg zal duidelijk worden dat ze echter alles met elkaar hebben te maken. Een caleidoscopische benadering zorgt ervoor dat de behandeling van deze rijke thematiek niet strandt in ogenschijnlijk eenvoudige, maar uiteindelijk tekortschietende analyses. In zijn college neemt Gijs van Bussel je mee in de wereld van ecologisch leiderschap. Een nieuwe kijk op de management wereld, zonder het kind met het badwater weg te gooien. Voorafgaand aan dit college word je gevraagd een online survey in te vullen waarin organisatievaardigheden centraal staan. De resultaten van deze survey zullen mede input zijn voor de invulling van het college. PSYCHOLOGIE ACHTER LEIDERSCHAP Manon Bongers is expert in de gedragspsychologie, gedragstrainer, coach, therapeut, procesbegeleider en auteur van de managementboeken Psychologie voor managers (2011) en Dealen met je baas (2014). Ze is internationaal erkend opleider en supervisor in de Transactionele Analyse. Sinds 2006 is Manon directeur en eigenaar van Bongers & Partners. ETHISCH LEIDERSCHAP: DIENEN EN DEUGEN Dr. Edgar Karssing is als universitair hoofddocent beroepsethiek en integriteitsmanagement verbonden aan Nyenrode Business Universiteit. Hij verzorgt al meer dan vijftien jaar trainingen voor publieke en private Organisatie op het gebied van ethiek en integriteit. Tijdens het college van Manon maak je kennis met de psychologie achter persoonlijk leiderschap. Manon presenteert op levendige wijze verschillende gewoontepatronen aan de hand van een psychologisch concept. Je leert kwaliteiten en valkuilen, voortkomend uit overlevingsstrategieën, bij jezelf en je medewerkers herkennen. Manon reikt je opties aan om ineffectieve gedragspatronen om te buigen naar effectief gedrag, waardoor je jouw persoonlijk leiderschap versterkt. 6

7 leiderschap, ondernemerschap en persoonlijke ontwikkeling. LEIDERSCHAP EN BEVLOGENHEID Dr. Bas Kodden, schrijver, spreker en onderzoeker op het gebied van leiderschap, ondernemerschap en persoonlijke ontwikkeling. Bas Kodden is verbonden aan het Center for Leadership & Management Development aan Nyenrode Business Universiteit. Hij is onderzoeker, schrijver en spreker op het gebied van Tijdens zijn college gaat Bas Kodden met je in op hoe je een energieke, leiding nemende doener kunt worden. Dit leidt volgens Bas tot meer plezier in jouw werk, tot betere prestaties en een grotere kans op succes. De velen helden die in dit college de revue passeren, zijn daar het levende bewijs van. Aan de hand van praktisch toepasbare managementtheorieën reikt Bas Kodden je een stappenplan aan. In dit college ga je van denken naar doen, zodat je vol energie leiding kunt nemen over jouw eigen leven. ALGEMENE INFORMATIE DOELSTELLING Door de diversiteit van gevestigde experts en hoogleraren die hun visie op leiderschap geven, leer je vanuit diverse invalshoeken naar jouw eigen leiderschap te kijken. In een kort tijdsbestek word je voorzien van actuele kennis, inspiratie en praktische handvatten voor jouw eigen werksituatie. INVESTERING De investering voor deelname aan deze collegereeks bedraagt 2.095,- per deelnemer (excl. 21% BTW). DEELNAMECERTIFICAAT Na afloop ontvang je een waardevol deelnamecertificaat van Nyenrode Business Universiteit. DATA De actuele data van deze collegereeks staan op onze website: INFORMATIE EN AANMELDING Je kunt je aanmelden door het inschrijfformulier van de website te downloaden, te completeren en te sturen naar onderstaand adres of adres. +31 (0) nyenrode.nl/cel ALGEMENE INFORMATIE Nyenrode Business Universiteit T.a.v. mw. Natasja Derwort Postbus AC Breukelen 7

8 NYENRODE BUSINESS UNIVERSITEIT, STRAATWEG 25, 3621 BG BREUKELEN POSTBUS 130, 3620 AC BREUKELEN +31 (0) NYENRODE.NL/CEL NYENRODE.NL