Verpleegkundigen positief over bevorderen van zelfmanagement
|
|
- Janne Hilde Geerts
- 8 jaren geleden
- Aantal bezoeken:
Transcriptie
1 Dit artikel is met toestemming van de redactie overgenomen uit TvZ Tijdschrift voor verpleegkundigen 2013, nr. 2 Bijbehorende tabellen zijn te vinden in: tabellenboek bij artikel over verpleegkundigen en bevorderen zelfmanagement Panel Panel Verpleging & Verzorging Verpleegkundigen positief over bevorderen van zelfmanagement In de zorg voor mensen met een chronische ziekte of beperking krijgt het bevorderen van zelfmanagement steeds meer nadruk. Verpleegkundigen en verzorgenden staan daarvoor open en vinden het een onderdeel van hun takenpakket. Maar als het gaat om het helpen van cliënten met nieuwe technologieën, het versterken van het netwerk rond cliënten het bevorderen van sociale participatie dan lijken zij minder enthousiast. Anke J.E. de Veer & Anneke L. Francke In de langdurige zorg voor mensen met een chronische ziekte of beperking gaat het steeds meer om het bereiken dan wel vasthouden van een goede kwaliteit van leven en welbevinden. Het Regeerak- koord Bruggen slaan, dat VVD en PvdA in oktober 2012 sloten, refereert daarbij aan het benutten van de kracht van mensen, zorg dicht bij mensen thuis, zoeken naar ondersteuning in eigen kring, participatie in de samenleving, en versterking van het sociaal netwerk. Zelf- management van cliënten is daarbij een relevante vaardigheid en verpleegkundi- gen en verzorgenden zijn bij uitstek zorg- verleners die hen daarbij kunnen helpen. De verpleegkundigen en verzorgenden van het Panel Verpleging & Verzorging die werken met volwassenen met een chronische ziekte of beperking en/of zorgbehoeftige ouderen gaven aan hoe zij hun rol daarbij zagen. In de vragen- lijst werd zelfmanagement beschreven als een vaardigheid waarin de cliënt, in sa- menwerking met zorgverleners, zelf in actie komt, eigen oplossingen zoekt en de regie over zijn leven heeft. 85 procent ziet bevorderen van zelfmanage- ment als taak voor de beroepsgroep Vrijwel iedereen (85%) vindt dat het be- vorderen van zelfmanagement een taak is voor de eigen beroepsgroep. Zorgver- leners in de thuiszorg (93%) geven dit het vaakst aan, terwijl zorgverleners in verpleeghuizen (63%) dit het minst vaak vinden. Hbo-opgeleide verpleegkundigen zijn het vaker eens met de stelling dat het bevorderen van zelfmanagement een taak van de beroepsgroep is (92%) dan verzorgenden (80%) en mbo-opgeleide verpleegkundigen (85%). Beperkte ondersteuning technologiegebruik Het zelfmanagement van cliënten is op allerlei gebieden te bevorderen. In een lijst van 22 mogelijke activiteiten (zie tabel) gaven de verpleegkundigen en ver- zorgenden aan welke activiteiten zij in de praktijk uitvoeren. Veel activiteiten worden al gedaan, zoals cliënten instrueren wanneer zij hulp in moeten roepen, cliënten om leren gaan met emoties en spanningen, leren gebruiken van hulpmiddelen, het zelf in de gaten houden van klachten en symptomen en de cliënt leren zichzelf te verzorgen. Minst gebruikelijk zijn het versterken van het sociale netwerk van de cliënt en de cliënt helpen met nieuwe technologieën (zoals ehealth). Activiteiten waarvan verpleegkundigen en verzorgenden vinden dat die tot hun takenpakket behoren, worden doorgaans in de praktijk ook uitgevoerd, met uitzondering van ondersteuning bij nieuwe technologieën. Dit wordt nog maar door een beperkte groep verpleegkundigen en verzorgenden (31%) gedaan, maar de groep die dit tot hun taak rekent is de helft groter (46%). Het lijkt er op dat verpleegkundigen en verzorgenden nog weinig te maken hebben met nieuwe technologieën die bedoeld zijn om zelfmanagement te bevorderen. Verpleegkundigen doen meer verschillende activiteiten dan verzorgenden Verpleegkundigen gaven aan dat zij gemiddeld ruim 17 activiteiten van de in totaal 22 genoemde activiteiten (zie tabel) wel eens deden. Dat zijn er drie meer dan verzorgenden, die gemiddeld ruim 14 activiteiten aankruisten. Verpleegkundigen en verzorgenden in de thuiszorg verrichten een breder scala aan zelfmanagement bevorderende activiteiten dan hun collega s in verpleeghuizen, wat te verklaren is uit het verschil in cliëntenpopulatie en woonsituatie van hun cliënten. De helft van de in de tabel genoemde activiteiten wordt in de verpleeghuizen beduidend minder gedaan door de daar werkendezorgverleners. Daarbij gaat het bijvoorbeeld om het tvz Tijdschrift voor Verpleegkundigen nr. 2 35
2 Dit artikel is met toestemming van de redactie overgenomen uit TvZ Tijdschrift voor verpleegkundigen 2013, nr. 2 Bijbehorende tabellen zijn te vinden in: tabellenboek bij artikel over verpleegkundigen en bevorderen zelfmanagement Panel leren zelfstandig medicijnen innemen, leren de eigen gezondheid in de gaten te houden, betrekken van mantelzorgers bij de zorg, leren omgaan met een onzekere toekomst en helpen bij het maken van keuzes en beslissingen over de behandeling. In de thuiszorg krijgen acht activiteiten meer aandacht dan elders, zoals leren de eigen gezondheid in de gaten te houden, het betrekken van mantelzorgers bij de zorg, het leggen van contacten met buurtvoorzieningen, het versterken van het sociale netwerk en het leren omgaan met een onzekere toekomst. Bevorderen van zelfmanagement in de toekomst Bijna twee derde (64%) van de verpleegkundigen en verzorgenden vindt het leuk om in de toekomst meer aandacht te geven aan zelfmanagement. Hier zijn geen verschillen in opleidingsachtergrond, maar wel tussen sectoren. In de thuiszorg en vindt 73 procent het leuk om meer tijd te besteden aan zelfmanagementbevordering terwijl dit in verpleeghuizen een minderheid (45%) is. Dat is opmerkelijk, omdat ook in de verpleeghuissector momenteel initiatieven lopen om zelfmanagement te bevorderen, bijvoorbeeld door mantelzorgers een duidelijker aandeel in de zorg te geven. Blijkbaar voelt nog niet iedere zorgverlener zich klaar voor de toekomst als het gaat om zelfmanagementbevordering. Twee derde (66%) van de verpleegkundigen en verzorgenden vindt dat hij/ zij voldoende kennis en vaardigheden bezit om het zelfmanagement te bevorderen. De rest (34%) schat de eigen kennis en/of vaardigheden nog in als onvoldoende. Er is geen relatie met de opleidingsachtergrond, noch met de sector waarin men werkt. Tabel. Percentage verpleegkundigen en verzorgenden dat genoemde activiteit doet. Ik bevorder het zelfmanagement van mijn cliënten als het gaat om het Doe ik Inroepen van hulp als dat nodig is 95% Omgaan met emoties en spanningen 92% Gebruiken van hulpmiddelen 91% Zelf in de gaten houden van klachten en symptomen 91% Zelfzorgtaken uitvoeren zoals aankleden, wassen 91% Omgaan met pijn of beperkingen 90% Begrijpen van informatie van artsen en andere zorgverleners 90% Medicijnen innemen volgens voorschrift 89% Omgaan met beperkte energie 88% Aangaan van gesprekken met zorgverleners 84% Hoe de cliënt zo zelfstandig mogelijk kan leven 83% Voeren van de regie over het eigen leven 81% Zoeken naar mogelijkheden voor ondersteuning door mantelzorg of vrijwilligers 74% Omgaan met onzekere toekomst 74% Op bezoek gaan bij artsen en andere zorgverleners 72% In de gaten houden van de eigen gezondheid (bijv. het meten van suiker of bloeddruk door cliënt zelf) Maken van keuzes en beslissingen over de behandeling Omgaan met (beperktere) mogelijkheden om bijvoorbeeld uit te gaan, op vakantie te gaan Thuis oefeningen doen 58% Contact leggen met zorg- of welzijnsvoorzieningen in de buurt 54% Versterken van het sociale netwerk van de cliënt 51% Gebruik van nieuwe technologie (bijv. internet of e-health programma s) die zelf- management kan bevorderen Tot slot Als mensen beter om kunnen gaan met ziekte en beperkingen, kan dat het beroep op professionele zorg verminderen en worden zij ook in staat gesteld om zo lang mogelijk zelfstandig te blijven in hun eigen woonomgeving. In de toekomst wordt daarbij gedacht aan meer gebruik van technologieën zoals ehealth (bijvoorbeeld interventies via internet). Daarnaast stuurt het kabinet aan op versterking van het sociale netwerk van de cliënt en het gebruik van zorg- en welzijnsvoorzieningen in de buurt. Juist op deze punten geven veel verpleegkundigen en verzorgenden aan dat het niet hun taak is, terwijl zij ook hierbij een belangrijke rol kunnen spelen. Noot 71% 66% 61% 31% 1. Dit artikel is gebaseerd op een onderzoek onder de deelnemers van het Panel Verple- ging & Verzorging. De verantwoording van de gegevens staat op venv Auteurs Anke de Veer is senior onderzoeker bij het NIVEL in Utrecht. Anneke Francke is als bijzon- der hoogleraar Verpleging en verzorging in de laatste levensfase werkzaam bij de afdeling Sociale Geneeskunde, EMGO+/VUmc, Amster- dam en het NIVEL. 36 tvz Tijdschrift voor Verpleegkundigen nr. 2
3 VERANTWOORDING Dit document bevat de tabellen waarop het volgende artikel gebaseerd is: Veer, A.J.E. de, Francke, A.L. Verpleegkundigen positief over bevorderen van zelfmanagement. TVZ: Tijdschrift voor Verpleegkundigen: 2013, 123(2), CONTACTADRES NIVEL Dr. Anke J.E. de Veer Postbus BN Utrecht AFKORTINGEN IN TABELLEN ZKH ziekenhuis TZ thuiszorginstelling VZH verzorgingshuis VPH verpleeghuis Verpl Hbo+ verpleegkundige met opleiding op Hbo of masterniveau Verpl Mbo verpleegkundige met opleiding op Hbo niveau Verz verzorgende KENMERKEN VAN DE ONDERZOEKSGROEP Begin 2012 ontvingen alle 1148 deelnemers van het Panel Verpleging & Verzorging een schriftelijke voorgestructureerde vragenlijst. De vragen hadden betrekking op de rol van zorgverleners bij primaire preventie, preventie bij personen die ziek zijn, zelfmanagement en participatie. Er zijn 753 vragenlijst ingevuld teruggestuurd (respons 65,6%). De analyses zijn gebaseerd op een selectie van de deelnemers, namelijk: verpleegkundigen en verzorgenden werkzaam in een ziekenhuis, thuiszorginstelling, verzorgings- of verpleeghuis hoofdzakelijk zorg gevend aan volwassenen (18 jaar en ouder) met een chronische ziekte, kanker, of lichamelijke beperking, of ouderen die vanwege hun hoge leeftijd beperkt zijn. Aantal deelnemers dat aan deze vier criteria voldoet is 439. Tabel 1. Kenmerken respondenten, in procenten Kenmerk % Geslacht Vrouw 93,4 Man 6,6 Leeftijd 35 jaar en jonger 13, jaar 21, jaar 40, jaar 24,8 Zorgsector Ziekenhuizen 22,2 Thuiszorginstelling 42,6 Verzorgingshuis of zorgcentrum 19,4 Verpleeghuis 15,7 Beroepsgroep Verpleegkundige minimaal Hbo niveau 30,5 Verpleegkundige Mbo niveau 20,1 Verzorgende 49,4 De groep is wat ouder dan de gemiddelde zorgverlener in Nederland. De verdeling van de schillende opleidingsniveaus komen niet overeen met de landelijke verdeling en de opleidingsniveaus zijn niet gelijkmatig verdeeld over de sectoren. Bij de analyses is daarop gecorrigeerd. Daar waar er verschillen zijn tussen opleidingsniveaus en sectoren wordt dit gerapporteerd.
4 Tabel 2. Verdeling van de beroepsgroepen over de zorgsectoren Beroepsgroep ZKH TZ VZH VPH totaal Verpleegkundige minimaal Hbo niveau 53,0 42,5 0,8 3,7 100 Verpleegkundige Mbo niveau 30,7 46,6 6,8 15,9 100 Verzorgende - 41,0 35,9 23,0 100 Totaal 22,3 42,6 19,4 15,7 100 Chi-kwadraat (6) = , p = BEVORDEREN VAN ZELFMANAGEMENT ALS TAAK Tabel 3. Bevorderen van zelfmanagement is een taak van mijn beroepsgroep, uitgesplitst naar zorgsector en beroepsgroep 1 Het hoort tot de taken van de groep ZKH TZ VZH VPH totaal zorgverleners waartoe ik behoor om het zelfmanagement van cliënten te bevorderen Geheel mee eens 2, 3 33,7 42,8 25,6 12,5 32,9 Mee eens 48,4 50,5 64,1 50,0 52,5 Eens noch oneens 11,6 5,0 10,3 28,1 11,0 (Geheel) oneens 6,3 1,7-9,4 3,6 Totaal Het hoort tot de taken van de groep zorgverleners waartoe ik behoor om het zelfmanagement van cliënten te bevorderen Verpl Hbo+ Verpl Mbo Verz totaal Geheel mee eens 4 45,1 38,1 22,8 32,9 Mee eens 47,3 50,0 56,9 52,5 Eens noch oneens 5,3 8,3 15,8 11,0 (Geheel) oneens 2,3 3,6 4,5 3,6 Totaal Variantieanalyse (met 5-puntsschaal).Hoofdeffect voor zorgsector: TZ meest eens, VPH minst eens (p<.01). Hoofdeffect voor beroepsgroep. Verpl-Hbo+ meest eens, verzorgende minst eens (p<.01). Geen interactie-effect zorgsector x beroepsgroep (p=.7722) 2 Vanwege het kleine aantal respondenten dat geheel oneens koos is deze categorie samengevoegd met oneens 3 Pearson chi2(9 = , p= Pearson chi2(9) = , p= Het overgrote deel van de zorgverleners (85,4%) vindt dat het bevorderen van zelfmanagement een onderdeel is van hun taak. Zorgverleners in de thuiszorg vinden dit het vaakst hun taak (93,3%) en zorgverleners in verpleeghuizen het minst vaak (62,5%). Verzorgenden vinden het iets minder vaak hun taak (79,7%) dan verpleegkundigen (Hbo opgeleide 92,4%, Mbo opgeleide 88,1%).
5 ONDERDELEN VAN HET BEVORDEREN VAN ZELFMANAGEMENT De respondenten kregen 22 activiteiten gepresenteerd die het zelfmanagement kunnen bevorderen (zie tabel 4). Het gemiddeld aantal daadwerkelijk GEDANE activiteiten (aantal items waar eerste antwoord doe ik is aangekruist) van zorgverleners is 15,9 (standaarddeviatie = 5,98). Met een variantieanalyse is nagegaan wat de relatie is tussen zorgsector en beroepsgroep en het gemiddeld aantal activiteiten dat zorgverleners doen. Er is een verband met zorgsector: Zorgverleners in de thuiszorg noemen de meeste activiteiten ( gemiddeld 17,9 activiteiten) en zorgverleners in verpleeghuizen de minste activiteiten (gemiddeld 12,3) (p=.0000). Ook is er een verband met beroepsgroep: Hbo en Mbo opgeleide verpleegkundigen noemen de meeste activiteiten (respectievelijk gemiddeld 17,6 en 17,1), Verzorgenden noemen minder activiteiten (gemiddeld=14,4) (p=.0006). Er is geen significant interactie-effect zorgsector x beroepsgroep (p=.8439). Tabel 4. Percentage verpleegkundigen en verzorgenden dat genoemde activiteit als hun taak ziet Ik bevorder het zelfmanagement van mijn cliënten als het gaat om het doe ik wel taak, niet voor gekomen geen taak, n.v.t. 1. Omgaan met pijn of beperkingen 89,7 0,5 9,8 2. Medicijnen innemen volgens voorschrift 88,8 0,5 10,7 3. Op bezoek gaan bij artsen en andere zorgverleners 71,8 1,9 26,3 4. Omgaan met beperkte energie 87,9 2,1 10,0 5. Omgaan met emoties en spanningen 91,7 1,2 7,1 6 Inroepen van hulp als dat nodig is 94,8 0,5 4,7 7. Thuis oefeningen doen 57,8 5,3 36,9 8. Gebruiken van hulpmiddelen 91,2 0,7 8,1 9. Begrijpen van informatie van artsen en andere 89,5 1,2 9,3 zorgverleners 10. Omgaan met (beperktere) mogelijkheden om 60,7 6,7 32,6 bijvoorbeeld uit te gaan, op vakantie te gaan 11. Zelf in de gaten houden van klachten en symptomen 90,9 1,7 7,4 12. Zelfzorgtaken uitvoeren zoals aankleden, wassen 90,9 0,5 8,6 13. In de gaten houden van de eigen gezondheid (bijv. het 71,4 3,3 25,3 meten van suiker of bloeddruk door cliënt zelf) 14. Aangaan van gesprekken met zorgverleners 83,9 1,9 14,2 15. Maken van keuzes en beslissingen over de behandeling 66,0 3,1 30,9 16. Gebruik van nieuwe technologie (bijv. internet of e- 30,7 15,1 54,2 health programma s) die zelfmanagement kan bevorderen 17. Zoeken naar mogelijkheden voor ondersteuning door 73,8 4,5 21,7 mantelzorg of vrijwilligers 18. Contact leggen met zorg- of welzijnsvoorzieningen in de 53,6 7,5 38,9 buurt 19. Versterken van het sociale netwerk van de cliënt 51,2 6,5 42,3 20. Omgaan met een onzekere toekomst 73,5 5,5 21,0 21. Voeren van de regie over het eigen leven 80,7 1,9 17,4 22. Hoe de cliënt zo zelfstandig mogelijk kan leven 82,7 1,0 16,3
6 Verschillen tussen sectoren en (beroeps)groepen Per activiteit zijn twee chikwadraattoetsen gedaan: voor de verschillen tussen de sectoren en tussen de (beroeps)groepen. We noemen hier de sectoren en (beroeps)groepen waarbij de chikwadraattoets een p- waarde geeft kleiner of gelijk aan.01 én het percentage 10% of meer afwijkt van het overall percentage. Hieronder staan de nummers van de activiteiten Zorgverleners in ziekenhuizen noemen vaker dan gemiddeld: 15, 16 Zorgverleners in ziekenhuizen noemen minder vaak dan gemiddeld: 12, 17-19, Zorgverleners in thuiszorginstellingen noemen vaker dan gemiddeld: 7, 10, 13, 17-20, 22 Zorgverleners in verzorgingshuizen noemen minder vaak dan gemiddeld: 15-16, 20 Zorgverleners in verpleeghuizen noemen minder vaak dan gemiddeld: 2, 7, 10, 13, 15-20, 22 Wat betreft de (beroeps)groepen zijn de volgende verschillen gevonden. Verpleegkundigen met een Hbo opleiding noemen vaker dan gemiddeld: 13, 15, 20 Verzorgenden noemen minder vaak dan gemiddeld: 16 Het nummer verwijst naar de activiteit in tabel 4. BEVORDEREN VAN ZELFMANAGEMENT IN DE TOEKOMST Tabel 5. Aantrekkelijkheid van toename van tijd voor bevorderen van zelfmanagement, uitgesplitst naar zorgsector Hoe aantrekkelijk vindt u het als u in de ZKH TZ VZH VPH totaal toekomst meer tijd moet besteden aan het bevorderen van het zelfmanagement van cliënten? Vind ik geen prettig vooruitzicht 5,3 3,4 1,3 9,5 4,4 Maakt me niet uit 39,4 24,0 30,8 46,0 32,1 Vind ik wel leuk 55,3 72,6 67,9 44,5 63,5 Totaal Pearson chi2(6) = , p = Tabel 6. Aantrekkelijkheid van toename van tijd voor bevorderen van zelfmanagement, uitgesplitst naar beroepsgroep Hoe aantrekkelijk vindt u het als u in de Verpl Verpl Verz totaal toekomst meer tijd moet besteden aan het bevorderen van het zelfmanagement van cliënten? Hbo+ Mbo Vind ik geen prettig vooruitzicht 4,7 4,8 4,0 4,4 Maakt me niet uit 24,8 34,5 35,8 32,1 Vind ik wel leuk 70,5 60,7 60,2 63,5 Totaal Pearson chi2(6) = , p = Een ruime meerderheid van de zorgverleners (63,5%) vindt het leuk om in de toekomst meer tijd te besteden aan het bevorderen van zelfmanagement. Zorgverleners in verpleeghuizen vinden het minder vaak een leuk vooruitzicht (44,5%).
7 KENNIS EN VAARDIGHEDEN Tabel 7. Ervaren kennis en vaardigheden m.b.t. het bevorderen van zelfmanagement, uitgesplitst naar zorgsector Heeft u voldoende kennis en ZKH TZ VZH VPH totaal vaardigheden om aandacht te besteden aan het bevorderen van zelfmanagement? Ja 67,0 64,8 76,3 56,5 66,2 Nee 33,0 35,2 23,7 43,5 33,8 Totaal Pearson chi2(3) = , p = 0.098
8 Tabel 8. Ervaren kennis en vaardigheden m.b.t. het bevorderen van zelfmanagement, uitgesplitst naar beroepsgroep Heeft u voldoende kennis en Verpl Verpl Verz totaal vaardigheden om aandacht te besteden aan het bevorderen van zelfmanagement? Hbo+ Mbo Ja 68,5 63,9 65,7 66,2 Nee 31,5 36,1 34,3 33,8 Totaal Pearson chi2(3) = , p= Tweederde vindt de eigen kennis en vaardigheden voor het bevorderen van zelfmanagement voldoende. Een derde van de zorgverleners geeft aan dat de kennis en/of vaardigheden niet voldoende zijn, ongeacht de sector waarin men werkt en de (beroeps)groep waartoe men behoort.
AFKORTINGEN IN TABELLEN
VERANTWOORDING Dit document bevat de tabellen waarop het volgende artikel gebaseerd is: Veer, A.J.E. de, Francke, A.L. Verpleegkundigen positief over bevorderen van zelfmanagement. TVZ: Tijdschrift voor
Nadere informatieHBO-VERPLEEGKUNDIGEN HET MEEST POSITIEF OVER HUN COMPETENTIES BIJ VERSLAGLEGGING: TABELLEN. Kim de Groot, Anke de Veer, Wolter Paans en Anneke Francke
HBO-VERPLEEGKUNDIGEN HET MEEST POSITIEF OVER HUN COMPETENTIES BIJ VERSLAGLEGGING: TABELLEN. Kim de Groot, Anke de Veer, Wolter Paans en Anneke Francke CONTACT NIVEL K. de Groot, MSc RN Postbus 1568 3500
Nadere informatiePreventie en het bevorderen van zelfmanagement Visies en ervaringen van zorgprofessionals
Dit rapport is een uitgave van het NIVEL. De gegevens mogen worden gebruikt met bronvermelding. Preventie en het bevorderen van zelfmanagement Visies en ervaringen van zorgprofessionals Anke J.E. de Veer
Nadere informatieDieteren, CM, Veer, AJE de, Groot, K de. Cliëntgebonden samenwerking over de grenzen van organisaties. Tabellen. Utrecht: NIVEL, 2017.
Dieteren, CM, Veer, AJE de, Groot, K de. Cliëntgebonden samenwerking over de grenzen van organisaties. Tabellen. Utrecht: NIVEL, 07. CONTACTADRES NIVEL Dr. Anke J.E. de Veer Postbus 568 500 BN Utrecht
Nadere informatieMeningen van verpleegkundigen en verzorgenden over de complexiteit van zorg Factsheet Panel Verpleegkundigen en Verzorgenden, april 2007
LEVV Landelijk Expertisecentrum Verpleging & Verzorging Meningen van verpleegkundigen en verzorgenden over de complexiteit van zorg Factsheet Panel Verpleegkundigen en Verzorgenden, april 2007 De meeste
Nadere informatieA.J.E. de Veer, R. Verkaik & A.L. Francke. Hoge verwachtingen over pas gediplomeerden. Utrecht: NIVEL, 2010
Deze factsheet is een uitgave van het NIVEL. De gegevens mogen met bronvermelding (A.J.E. de Veer, R. Verkaik & A.L. Francke. Hoge verwachtingen over pas gediplomeerden. Utrecht: NIVEL, 2010) worden gebruikt.
Nadere informatieA.J.E. de Veer, R. Verkaik & A.L. Francke. Stagiairs soms slecht voorbereid op praktijk. Zorgverleners over de aansluiting
Deze factsheet is een uitgave van het NIVEL. De gegevens mogen met bronvermelding (A.J.E. de Veer, R. Verkaik & A.L. Francke. Stagiairs soms slecht voorbereid op praktijk. Zorgverleners over de aansluiting
Nadere informatieTaakverschuiving van arts naar verpleegkundige Factsheet Panel Verpleegkundigen en Verzorgenden, april 2007
LEVV Landelijk Expertisecentrum Verpleging & Verzorging Taakverschuiving van arts naar verpleegkundige Factsheet Panel Verpleegkundigen en Verzorgenden, april 2007 Vierenveertig procent van de verpleegkundigen
Nadere informatieDit artikel is met toestemming van de redactie overgenomen uit TvZ Tijdschrift voor verpleegkundigen 2011, nr. 5
Dit artikel is met toestemming van de redactie overgenomen uit TvZ Tijdschrift voor verpleegkundigen 2011, nr. 5 Panel V&V 50-plussers in de zorg: loopbaanbegeleiding en maatwerk Werken in de zorg is interessant,
Nadere informatieDit artikel is met toestemming van de redactie overgenomen uit TvZ Tijdschrift voor verpleegkundigen 2012, nr. 2
Dit artikel is met toestemming van de redactie overgenomen uit TvZ Tijdschrift voor verpleegkundigen 2012, nr. 2 Nog steeds veel behoefte aan extra scholing levenseindezorg In 2002 is het landelijke Panel
Nadere informatieDit artikel is met toestemming van de redactie overgenomen uit TvZ Tijdschrift voor verpleegkundigen 2011, nr. 6
Dit artikel is met toestemming van de redactie overgenomen uit TvZ Tijdschrift voor verpleegkundigen 2011, nr. 6 SCEN v&v: telefonisch advies bij euthanasie SCEN v&v biedt verpleegkundigen en verzorgenden
Nadere informatieDit artikel is met toestemming van de redactie overgenomen uit TvZ Tijdschrift voor verpleegkundigen 2010, nr. 10
Dit artikel is met toestemming van de redactie overgenomen uit TvZ Tijdschrift voor verpleegkundigen 2010, nr. 10 Panel V&V Stagiair vaak volwaardige arbeidskracht Een kwart van de zorgverleners in de
Nadere informatieWerkdruk: meer met minder?
Werkdruk: meer met minder? De werkdruk in ziekenhuizen gemeten Anke de Veer Kernboodschappen Werkdruk: wat is dat? Werkdruk in perspectief Oorzaken van werkdruk Werkdruk: wat is dat? Meer moeten doen dan
Nadere informatieadministratie en ruim
Deze factsheet is een uitgave van het NIVEL. De gegevens mogen mett bronvermelding (A.J.E. de Veer, K. de Groot, M. Brinkman, A.L. Francke. Administratieve druk: méér dan kwestie k van tijd. Utrecht: NIVEL,
Nadere informatieInspelen op veranderingen in de zorg
Inspelen op veranderingen in de zorg Ervaringen van verpleegkundigen, verzorgenden, begeleiders en praktijkondersteuners E.E.M. Maurits A.J.E. de Veer A.L. Francke Dit rapport is een uitgave van het NIVEL.
Nadere informatieSubsidiënt: Ministerie van VWS. Zorgverleners werken liever met interne oproepkrachten dan met personeel van buitenaf
De gegevens in deze factsheet mogen met bronvermelding (E.E.M. Maurits, A.J.E. de Veer & A.L. Francke. Zorgverleners werken liever met interne dan met personeel van buitenaf. Utrecht: NIVEL, 2013) worden
Nadere informatieTechnologie moet kwaliteit van zorg dienen
Veer, A.J.E. de, Francke, A.L. Technologie moet kwaliteit van zorg dienen. TVZ: Tijdschrift voor Postprint Version 1.0 Journal website http://www.tvzdirect.nl/tvz/huidgenummer78.php Pubmed link DOI Technologie
Nadere informatiePreventie bij roken, overgewicht en problematisch alcoholgebruik Activiteiten van verpleegkundigen, verzorgenden, begeleiders en
Preventie bij roken, overgewicht en problematisch alcoholgebruik Activiteiten van verpleegkundigen, verzorgenden, begeleiders en praktijkondersteuners Preventie bij roken, overgewicht en problematisch
Nadere informatieCompetenties in een veranderende gezondheidszorg Ervaringen van verpleegkundigen, verzorgenden, begeleiders en Praktijkondersteuners
Dit rapport is een uitgave van het NIVEL. De gegevens mogen worden gebruikt met bronvermelding. Competenties in een veranderende gezondheidszorg Ervaringen van verpleegkundigen, verzorgenden, begeleiders
Nadere informatieNetwerk Ouderenzorg Regio Noord
Netwerk Ouderenzorg Regio Noord Vragenlijst Behoefte als kompas, de oudere aan het roer Deze vragenlijst bestaat vragen naar uw algemene situatie, lichamelijke en geestelijke gezondheid, omgang met gezondheid
Nadere informatieSubsidiënt: Ministerie van VWS
De gegevens in deze factsheet mogen met bronvermelding (E.E.M. Maurits, A.J.E. de Veer & A.L. Francke. Ruim de helft van de interne oproepkrachten in de verpleging en verzorging vindt voordelen van flexibel
Nadere informatieAndersson Ellfers Felix
Andersson Ellfers Felix Deze factsheet is een gezamenlijke uitgave van het NIVEL en Andersson Ellfers Felix. De gegevens mogen met bronvermelding (A.J.E. de Veer, S. Hermans, A. Op het Veld. Kansen voor
Nadere informatieDe aantrekkelijkheid van werken in de zorg 2013
Dit rapport is een uitgave van het NIVEL. De gegevens mogen worden gebruikt met bronvermelding. De aantrekkelijkheid van werken in de zorg 2013 Cijfers en trends E.E.M. Maurits A.J.E. de Veer P. Spreeuwenberg
Nadere informatieTrends in het gebruik van informele zorg en professionele zorg thuis: gebruik van informele zorg neemt toe
Deze factsheet is een uitgave van het NIVEL. De gegevens mogen met bronvermelding (Trends in het gebruik van informele zorg en professionele zorg thuis: gebruik van informele zorg neemt toe, G. Waverijn
Nadere informatieANALYSE PATIËNTERVARINGEN ELZ HAAKSBERGEN
ANALYSE PATIËNTERVARINGEN ELZ HAAKSBERGEN Dr. C.P. van Linschoten Drs. P. Moorer Definitieve versie 27 oktober 2014 ARGO BV Inhoudsopgave 1. INLEIDING EN VRAAGSTELLING... 3 1.1 Inleiding... 3 1.2 Vraagstelling...
Nadere informatieVerzorgenden over kwaliteit van de zorg in verpleeg- en verzorgingshuizen Factsheet Panel Verpleegkundigen en Verzorgenden, september 2004
LEVV Landelijk Expertisecentrum Verpleging & Verzorging Verzorgenden over kwaliteit van de zorg in verpleeg- en verzorgings Factsheet Panel Verpleegkundigen en Verzorgenden, september 2004 Tien procent
Nadere informatieTabellenboek bij bericht panel Psychisch Gezien: kijk op ambulante zorg. Lex Hulsbosch Caroline Place Harry Michon
Tabellenboek bij bericht panel Psychisch Gezien: kijk op ambulante zorg Lex Hulsbosch Caroline Place Harry Michon Inhoudsopgave Algemene toelichting... 3 Legenda bij tabellen... 4 Deel 1 - Algemene gegevens...
Nadere informatieNIVEL Nederlands instituut voor onderzoek van de gezondheidszorg. Vragenlijst patiënten Zorg voor mensen met kanker en hun naasten
NIVEL Nederlands instituut voor onderzoek van de gezondheidszorg Vragenlijst patiënten Zorg voor mensen met kanker en hun naasten 3 Toelichting bij de vragenlijst De vragenlijst Deze vragenlijst gaat over
Nadere informatieDe cliënt centraal, maar hoe? Samenwerking tussen zorgmedewerkers, de cliënt en diens naasten in de ouderenzorg.
Dit factsheet is een uitgave van het NIVEL. De gegevens mogen met bronvermelding (Koopmans, L., Damen, N., Wagner, C. De cliënt centraal, maar hoe? Samenwerking tussen zorgmedewerkers, de cliënt en diens
Nadere informatieMensen met een chronische ziekte of beperking hebben voor hun ondersteuning bijna altijd te maken met meerdere wettelijke regelingen www.nivel.
Dit factsheet is een uitgave van het NIVEL. De gegevens mogen met bronvermelding (Mensen met een chronische ziekte of beperking hebben voor hun ondersteuning bijna altijd te maken met meerdere wettelijke
Nadere informatieZet een kruis in het hokje van uw keuze of maak het hokje zwart
Vragenlijst DALEZ (concept Profielen + GFI 2015) Deze vragenlijst bestaat uit 24 vragen. Er wordt gevraagd naar uw algemene situatie, lichamelijke en geestelijke gezondheid, omgang met gezondheid en ziekte,
Nadere informatieHoe gezond zijn de inwoners van Deventer? Gezondheidsmonitor volwassenen en ouderen
Hoe gezond zijn de inwoners van? Gezondheidsmonitor volwassenen en ouderen gemeente Kampen Steenwijkerland Zwartewaterland Staphorst 1.392 inwoners deden mee Hardenberg Gezondheid In het verleden werd
Nadere informatiekoopzondagen 2012 def KOOPZONDAGEN EN KOOPAVONDEN DE MENING VAN DE BURGER
koopzondagen 2012 def KOOPZONDAGEN EN KOOPAVONDEN DE MENING VAN DE BURGER Oktober 2012 2 Opdrachtnemer: Opdrachtgever: Team Financieel Advies, Onderzoek & Statistiek Camiel De Bruijn Ard Costongs Economie
Nadere informatieHoe gezond zijn de inwoners van Zwolle? Gezondheidsmonitor volwassenen en ouderen
Hoe gezond zijn de inwoners van? Gezondheidsmonitor volwassenen en ouderen gemeente Kampen Steenwijkerland Zwartewaterland Staphorst 1.589 inwoners deden mee Hardenberg Gezondheid In het verleden werd
Nadere informatieZorg verlenen en zorg ontvangen 2012
Zorg verlenen en zorg ontvangen 2012 Onderzoek en Statistiek Gemeente Lelystad Telefoon: 0320-278574 E-mail: lelystadspanel@lelystad.nl www.lelystadspanel.nl Colofon Dit is een onderzoeksrapportage gemaakt
Nadere informatieHoe gezond zijn de inwoners van Zwartewaterland? Gezondheidsmonitor volwassenen en ouderen
Hoe gezond zijn de inwoners van? Gezondheidsmonitor volwassenen en ouderen gemeente Kampen Steenwijkerland Staphorst 875 inwoners deden mee Hardenberg Gezondheid In het verleden werd gezondheid gedefinieerd
Nadere informatieHoe gezond zijn de inwoners van Zwolle? Gezondheidsmonitor volwassenen en ouderen
Hoe gezond zijn de inwoners van? Gezondheidsmonitor volwassenen en ouderen gemeente Steenwijkerland 1.589 inwoners deden mee Kampen Zwartewaterland Staphorst Hardenberg Dalfsen Ommen Olst-Wijhe Raalte
Nadere informatieHoe gezond zijn de inwoners van Ommen? Gezondheidsmonitor volwassenen en ouderen
Hoe gezond zijn de inwoners van? Gezondheidsmonitor volwassenen en ouderen gemeente Kampen Steenwijkerland Zwartewaterland Staphorst 961 inwoners deden mee Hardenberg Gezondheid In het verleden werd gezondheid
Nadere informatieHoe gezond zijn de inwoners van Steenwijkerland? Gezondheidsmonitor volwassenen en ouderen
Hoe gezond zijn de inwoners van? Gezondheidsmonitor volwassenen en ouderen gemeente Kampen Zwartewaterland Staphorst 1.036 inwoners deden mee Hardenberg Gezondheid In het verleden werd gezondheid gedefinieerd
Nadere informatieHoe gezond zijn de inwoners van Steenwijkerland? Gezondheidsmonitor volwassenen en ouderen
Hoe gezond zijn de inwoners van? Gezondheidsmonitor volwassenen en ouderen gemeente 1.036 inwoners deden mee Kampen Zwartewaterland Staphorst Hardenberg Zwolle Dalfsen Ommen Olst-Wijhe Raalte Deventer
Nadere informatieHoe gezond zijn de inwoners van Hardenberg? Gezondheidsmonitor volwassenen en ouderen
Hoe gezond zijn de inwoners van? Gezondheidsmonitor volwassenen en ouderen gemeente Steenwijkerland 1.529 inwoners deden mee Kampen Zwartewaterland Staphorst Zwolle Dalfsen Ommen Olst-Wijhe Raalte Deventer
Nadere informatieZelfmanagement voor iedereen haalbaar?
Zelfmanagement voor iedereen haalbaar? dr. Monique Heijmans NIVEL Nederlands Instituut voor onderzoek van de gezondheidszorg 29 juni academische werkplaats Context Groeiende zorgvraag door toename chronische
Nadere informatieWordt de mantelzorger lokaal ondersteund?
Onderzoeksresultaten Mantelzorgondersteuning in uw gemeente juni 2017 Wordt de mantelzorger lokaal ondersteund? Het Nationaal Mantelzorgpanel is gevraagd of zij bekend zijn met lokale mantelzorgondersteuning
Nadere informatieHoe gezond zijn de inwoners van Staphorst? Gezondheidsmonitor volwassenen en ouderen
Hoe gezond zijn de inwoners van Staphorst? Gezondheidsmonitor volwassenen en en gemeente Staphorst GGD IJsselland verzamelt jaarlijks gegevens over de gezondheid van inwoners, zo ook in 2016. Met deze
Nadere informatieGrote behoefte aan elektronische verslaglegging en gegevensuitwisseling, gebruik groeit
Dit factsheet is een uitgave van het NIVEL en Nictiz. De gegevens mogen met bronvermelding worden gebruikt (Ilse Swinkels, Judith de Jong, Myrah Wouters en Anke de Veer. Steeds meer zorgverleners in de
Nadere informatieLonkt het perspectief van het werken als zelfstandige in de zorg? Resultaten van de peiling onder de leden van het Panel Verpleging & Verzorging
Lonkt het perspectief van het werken als zelfstandige in de zorg? Resultaten van de peiling onder de leden van het Panel Verpleging & Verzorging A.J.E. de Veer A.L. Francke Dit onderzoek is mogelijk gemaakt
Nadere informatieE-Health en de huisarts. Digitaal Stadspanel Rotterdam. Achtergrond. Methode. Contact met de huisarts
E-Health en de huisarts Digitaal Stadspanel Rotterdam Achtergrond Een taak van de gemeente is het bevorderen van de gezondheid van haar inwoners. In haar nota Publieke Gezondheid 2016-2020 Rotterdam Vitale
Nadere informatieHoofdstuk 14. Mantelzorg
Hoofdstuk 14. Mantelzorg Samenvatting Mantelzorg is zorg aan een bekende uit de eigen omgeving, die voor langere tijd ziek, hulpbehoevend of gehandicapt is en kan bestaan uit het huishouden doen, wassen
Nadere informatieHoe gezond zijn de inwoners van Staphorst? Gezondheidsmonitor volwassenen en ouderen
Hoe gezond zijn de inwoners van? Gezondheidsmonitor volwassenen en ouderen gemeente Kampen Steenwijkerland Zwartewaterland 1.129 inwoners deden mee Hardenberg Gezondheid In het verleden werd gezondheid
Nadere informatieDit rapport is een uitgave van het NIVEL. De gegevens mogen worden gebruikt met bronvermelding.
Dit rapport is een uitgave van het NIVEL. De gegevens mogen worden gebruikt met bronvermelding. Ervaringen van verpleegkundigen en verzorgenden met nieuwe technologieën in de zorg Resultaten van de peiling
Nadere informatieRapportage BPV-plaatsen RBB 2012/2013
Rapportage BPV-plaatsen RBB /3 Samenvatting Het aantal individuele stages(bpv-plaatsen) in de zorgsector in West-Brabant stijgt nog steeds. In het schooljaar /3 zijn in de regio ruim.35 BPV-plaatsen (BeroepsPraktijkVorming/stages)
Nadere informatieBroodje met. Familiezorg
Broodje met. Familiezorg UMCG, 07-02-2017 Family Nursing: van patiënt centraal naar de familie centraal Dr. M.L.A.Luttik, Senior onderzoeker Lectoraat Verpleegkundige Diagnostiek, Projectleider IWP Familiezorg,
Nadere informatieVRAGENLIJST. Zorgvrager, vervolgmeting
VRAGENLIJST pagina 2 Uw ervaringen als zorgvrager zijn waardevol U ontvangt zorg. In deze lijst staan vragen over wat die zorg betekent voor u als zorgvrager. Uw antwoorden worden gebruikt in onderzoek
Nadere informatieHeeft u één of meerdere langdurige of chronische ziektes (bijvoorbeeld suikerziekte, hoge bloeddruk, reuma, longziekte of kanker)?
Vragenlijst Gezondheid gaat over lichamelijk maar ook psychisch en sociaal welbevinden. Deze vragenlijst is bedoeld om een beeld te krijgen van uw behoefte aan zorg op psychisch, lichamelijk en sociaal
Nadere informatieRapport. Eigen regie en zelfredzaamheid ; een enquête onder senioren
Rapport Eigen regie en zelfredzaamheid ; een enquête onder senioren Woerden, juli 2014 Inhoudsopgave I. Omvang en samenstelling groep respondenten p. 3 II. Wat verstaan senioren onder eigen regie en zelfredzaamheid?
Nadere informatieAdvies en informatie direct vanaf beginfase belangrijk voor mantelzorgers van mensen met dementie
Deze factsheet maakt onderdeel uit van een reeks van twee factsheets. Factsheet 1 beschrijft de problemen en wensen van mantelzorgers van mensen met dementie. Factsheet 2 beschrijft de motieven en belasting
Nadere informatieNIVEL, 2 Nictiz. beperking. Specifieke apps kunnen mensen met een De ehealth-monitor is een jaarlijks terugkerend
Dit factsheet is een uitgave van het NIVEL en Nictiz. Het betreft een publicatie van de ehealth-monitor 2017. De gegevens mogen met bronvermelding worden gebruikt (Kim Out, Ilse Swinkels, Myrah Wouters,
Nadere informatieVragenlijst Ervaren regie in de zorg
Vragenlijst Ervaren regie in de zorg versie voor mondelinge afname Introductie Zwart = tekst interviewer Schuingedrukt = ter ondersteuning interviewer (niet hardop lezen) De vragen uit deze vragenlijst
Nadere informatieUitkomsten peiling Strategisch Meerjarenplan 2016-2018
Uitkomsten peiling Strategisch Meerjarenplan 2016-2018 Een peiling onder 639 stomadragers 1. Aanleiding, aanpak en deelname 1.1 Waarom dit onderzoek? De Stomavereniging heeft de stomadrager uitgenodigd
Nadere informatieLeiden veranderingen in de VVT tot samenwerking
Leiden veranderingen in de VVT tot samenwerking Dwingt de veranderingen in de sector Verpleging, Verzorging en Thuiszorg zorgaanbieders tot samenwerking? Frans van Rijn 21 maart 2013 1 Veranderingen in
Nadere informatieWaar staat je gemeente. Gemeente Enschede
Waar staat je gemeente Gemeente Enschede Inhoudsopgave Sheetnummer Samenvatting 3 Burgerpeiling Waar staat je gemeente & respons 4 Woon & leefomgeving Waardering & sociale samenhang 5 Veiligheid en overlast
Nadere informatieKennis en ervaringen met e-health van mensen met een chronische longziekte
Deze factsheet is een uitgave van het NIVEL. De gegevens mogen met bronvermelding (Kennis en ervaringen met e-health van mensen met een chronische longziekte, J. Hofstede & M. Heijmans, NIVEL, november
Nadere informatieDe aantrekkelijkheid van het verpleegkundig en verzorgend beroep 2009 Cijfers en trends
Dit rapport is een uitgave van het NIVEL. De gegevens mogen worden gebruikt met bronvermelding. De aantrekkelijkheid van het verpleegkundig en verzorgend beroep 2009 Cijfers en trends A.J.E. de Veer (NIVEL)
Nadere informatieDe IGJ in 2018 minder bekend dan de IGZ in Wel zijn burgers op bepaalde aspecten positiever over het functioneren van de IGJ
Dit factsheet is een uitgave van het Nivel. De gegevens mogen met bronvermelding (M.P. Kooijman, A.E.M. Brabers & J.D. de Jong. De IGJ in minder bekend dan de IGZ in. Wel zijn burgers op bepaalde aspecten
Nadere informatieWelkom. Met het invullen en terugsturen van deze vragenlijst geeft u ons toestemming uw data te gebruiken.
Welkom Geachte deelnemer, Hartelijk dank voor uw interesse in dit onderzoek! In samenwerking met COSBO (belangenorganisatie ouderen in Utrecht) en de adviescommissie LHBT-beleid gemeente Utrecht wordt
Nadere informatieOuderen op de SEH: na een val in beeld
rapport Ouderen op de SEH: na een val in beeld Onderzoek 12 t/m 25 september 2016 op de SEH Disclaimer Bij de samenstelling van deze publicatie is de grootst mogelijke zorgvuldigheid in acht genomen. VeiligheidNL
Nadere informatieDe aantrekkelijkheid van het beroep
Dit rapport is een gezamenlijke uitgave van het LCVV en het NIVEL in 2002. De gegevens mogen met bronvermelding (De aantrekkelijkheid van het beroep, de eerste peiling onder het Verpleegkundigen en Verzorgenden,
Nadere informatieBeter in beeld. Vragen over de thuissituatie. Afdeling Geriatrie
Beter in beeld Vragen over de thuissituatie Afdeling Geriatrie Geachte mevrouw/heer, Uw familielid is opgenomen op de Geriatrie, wij willen graag meer informatie over de thuissituatie van uw familielid
Nadere informatie28 november Onderzoek: Mantelzorgen
28 november 2014 Onderzoek: Mantelzorgen 1 Over het EenVandaag Opiniepanel Het EenVandaag Opiniepanel bestaat uit 40.000 mensen. Zij beantwoorden vragenlijsten op basis van een online onderzoek. De uitslag
Nadere informatieRapportage BPV-plaatsen RBB 2011/2012
Rapportage BPV-plaatsen RBB Samenvatting In het schooljaar zijn in de regio ruim 2.100 BPV-plaatsen (BeroepsPraktijkVorming/stages) gematcht in de zorgsector door het RBB. Het gaat hier om de opleidingen
Nadere informatieTabellenboek 'Bekendheid van verzekerden met de polisvoorwaarden en de inhoud van de zorgverzekering
Dit rapport is een uitgave van het NIVEL. De gegevens mogen worden gebruikt met bronvermelding. Tabellenboek 'Bekendheid van verzekerden met de polisvoorwaarden en de inhoud van de zorgverzekering Behorende
Nadere informatieDit rapport is een uitgave van het NIVEL. De gegevens mogen worden gebruikt met bronvermelding.
Dit rapport is een uitgave van het NIVEL. De gegevens mogen worden gebruikt met bronvermelding. Tabellenboek 'Burgerparticipatie bij het toezicht op de kwaliteit van zorg Behorende bij de volgende publicatie
Nadere informatieVOORLEGGER (graag verwijderen wanneer u de vragenlijst aan de zorgvrager voorlegt of opstuurt)
2017 VOORLEGGER (graag verwijderen wanneer u de vragenlijst aan de zorgvrager voorlegt of opstuurt) INFO VOOR ONDERZOEKERS Let op: bij de items 11, 17 t/m 24 en 26 t/m 28 moet u de X voor elke vervolgmeting
Nadere informatieNa ontslag uit het ziekenhuis
Na ontslag uit het ziekenhuis U bent opgenomen op de afdeling Interne Geneeskunde, Infectieziekten, Endocrinologie en Reumatologie in Rijnstate en gaat binnenkort weer naar huis. In deze folder geven wij
Nadere informatieSAMENVATTING. Samenvatting
SAMENVATTING. 167 Met de komst van verpleegkundigen gespecialiseerd in palliatieve zorg, die naast de huisarts en verpleegkundigen van de thuiszorg, thuiswonende patiënten bezoeken om te zorgen dat patiënten
Nadere informatieDe aantrekkelijkheid van de verpleegkundige en verzorgende beroepen 2011 Cijfers en trends over de afgelopen 10 jaar
De aantrekkelijkheid van de verpleegkundige en verzorgende beroepen 2011 Cijfers en trends over de afgelopen 10 jaar A.J.E. de Veer E. Bloemendal P. Spreeuwenberg A.L. Francke Dit onderzoek is mogelijk
Nadere informatieVrijwilligerswerk, mantelzorg en sociale contacten
Vrijwilligerswerk, mantelzorg en sociale contacten Gemeente s-hertogenbosch, afdeling Onderzoek & Statistiek, februari 2019 Inhoudsopgave 1. Inleiding... 3 2. Vrijwilligerswerk... 4 3. Mantelzorg... 8
Nadere informatieWerkinstructies voor de CQI CVA
Werkinstructies voor de 1. De vragenlijst Waarvoor is de bedoeld? De is bedoeld om de kwaliteit van zorg na een CVA of beroerte te meten vanuit het perspectief van de patiënt. De vragenlijst kan worden
Nadere informatieOndersteuning, zorg en behandeling thuis
Bij u thuis Ondersteuning, zorg en behandeling thuis Beschut thuis Overdag bij ons Herstel bij ons Tijdelijk bij Behandeling en expertise Bij u thuis Nie Aangenaam en veilig thuis blijven wonen Van huishoudhulp
Nadere informatieVragenlijst. Ervaren regie in de zorg
Vragenlijst Ervaren regie in de zorg Uitleg Deze vragenlijst gaat over de mate waarin u vindt dat u de regie heeft als u gebruik maakt van zorg. Zorg: Met gebruik maken van zorg bedoelen we dat u gedurende
Nadere informatieNationale Enquête 'Werken in de Zorg' - de resultaten
Nationale Enquête 'Werken in de Zorg' - de resultaten Werknemers in de zorg geven hun mening over de zorg in Nederland. Nu en in de toekomst. Datum Auteur Status Versie Bestand 7 mei 2010 Concept 3.0 Nationale
Nadere informatieVRAGENLIJST. Zorgvrager
VRAGENLIJST pagina 2 Uw ervaringen als zorgvrager zijn waardevol U ontvangt zorg. In deze lijst staan vragen over wat die zorg betekent voor u als zorgvrager. Uw antwoorden worden gebruikt in onderzoek
Nadere informatieMotieven en belasting van mantelzorgers van mensen met dementie
Deze factsheet maakt onderdeel uit van een reeks van twee factsheets. Factsheet 1 beschrijft de problemen en wensen van mantelzorgers van mensen met dementie. Factsheet 2 beschrijft de motieven en belasting
Nadere informatieDit onderzoek heeft als doel het in kaart brengen van de wensen van de cliënt en het waar nodig verbeteren/ optimaliseren van de dienstverlening.
Cliënt tevredenheidsonderzoek 2014-2015 Inleiding en samenvatting 1 In het kader van een cliënt tevredenheidsonderzoek heeft Olcea een vragenlijst samengesteld. Deze vragenlijst is bedoeld voor thuiswonenden
Nadere informatieDe aantrekkelijkheid van de intramurale ouderenzorg voor de hbo-opgeleide verpleegkundige
De aantrekkelijkheid van de intramurale ouderenzorg voor de hbo-opgeleide verpleegkundige Simone Versteeg Anke de Veer Marjon Brinkman Kim de Groot Anneke Francke ISBN 978-94-622-484-2 http://www.nivel.nl
Nadere informatieOuderenmonitor 2011. Gezondheidsonderzoek 65-plussers regio Nijmegen. Gezondheidsonderzoek kinderen 0-12 jaar regio Nijmegen
Ouderenmonitor 2011 Gezondheidsonderzoek 65-plussers regio Nijmegen Gezondheidsonderzoek kinderen 0-12 jaar regio Nijmegen De Ouderenmonitor is een onderzoek naar de lichamelijke, sociale en geestelijke
Nadere informatieGemeente IJsselstein. Cliëntervaringsonderzoek Wmo over Concept 12 juli 2016
Gemeente IJsselstein Cliëntervaringsonderzoek Wmo over 2015 Concept 12 juli 2016 DATUM 12 juli 2016 TITEL Cliëntervaringsonderzoek Wmo over 2015 ONDERTITEL Concept OPDRACHTGEVER Gemeente IJsselstein Boulevard
Nadere informatieToekomstbestendige ouderenzorg is afhankelijk van goede kwaliteit van verpleging en verzorging
Toekomstbestendige ouderenzorg is afhankelijk van goede kwaliteit van verpleging en verzorging Prof. dr. Jan Hamers Health Services Research Focusing on Chronic Care and Ageing Agenda voor de zorg (gezamenlijke
Nadere informatieWaar vindt terminale zorg plaats? Terminale zorg bij u thuis
Terminale Zorg Wanneer u en uw naasten deze folder onder ogen krijgen, heeft u van uw behandelend arts te horen gekregen dat u ongeneeslijk ziek bent en uw levensverwachting beperkt is. De behandeling
Nadere informatieSociaal netwerk bron van hulp en van zorg. Geeke Waverijn & Monique Heijmans
Deze factsheet is een uitgave van het NIVEL. De gegevens mogen met bronvermelding (Sociaal netwerk bron van hulp en van zorg, G. Waverijn & M. Heijmans, NIVEL, 2015) worden gebruikt. U vindt deze factsheet
Nadere informatieAlle medewerkers zijn professioneel en erg vriendelijk.
Wonen Thuis Expert WONEN THUIS EXPERT Alle medewerkers zijn professioneel en erg vriendelijk. De RSZK biedt zorg en diensten aan mensen die vanwege hun leeftijd, ziekte of een beperking in meer of mindere
Nadere informatieResultaten Grote Nieuws voor diëtisten enquête 2016
Resultaten Grote Nieuws voor diëtisten enquête 2016 Scriptum communicatie over voeding Mary Stottelaar Maart 2016 Inleiding Nieuws voor diëtisten is een website met een digitale nieuwsbrief, gericht op
Nadere informatieAls genezing niet meer mogelijk is
Algemeen Als genezing niet meer mogelijk is www.catharinaziekenhuis.nl Patiëntenvoorlichting: patienten.voorlichting@catharinaziekenhuis.nl ALG043 / Als genezing niet meer mogelijk is / 06-10-2015 2 Als
Nadere informatieWorkshop -onderzoek. Zelfmanagementondersteuning vraagt om een recept op maat. Daphne Jansen & Lieke van Houtum NIVEL 24-04-2012
Workshop -onderzoek Zelfmanagementondersteuning vraagt om een recept op maat Daphne Jansen & Lieke van Houtum NIVEL 24-04-2012 Centrale vragen Workshop: Hoe kunnen hulpbehoeften van mensen met een chronische
Nadere informatieLangdurig ziekteverzuim van werknemers met een chronische ziekte of beperking Geeke Waverijn, Mieke Rijken
Deze factsheet is een uitgave van het NIVEL. De gegevens mogen met bronvermelding (Langdurig ziekteverzuim van werknemers met een chronische ziekte of beperking, G. Waverijn & M. Rijken, NIVEL, januari
Nadere informatieDe aantrekkelijkkheid van werken in de zorg 2017
De aantrekkelijkheid van werken in de zorg 2017 Cijfers en trends voor verpleegkundigen, verzorgenden, begeleiders en praktijkondersteuners huisartsenzorgg De aantrekkelijkheid van werken in de zorg 2017
Nadere informatieOnderzoek Huishoudelijke hulp 2011
2011 1 (11) Onderzoek Huishoudelijke hulp 2011 Auteur Tineke Brouwers en Francien Wisman Respons onderzoek Op 17 mei 2011 kregen 1034 inwoners van Nieuwegein die huishoudelijke hulp ontvangen een vragenlijst
Nadere informatieHospital ABCD studie Pinnummer: P 2. 2 maanden na ontslag (telefonisch)
P 2 2 maanden na ontslag (telefonisch) 1 Uw ervaringen zijn waardevol In dit interview gaan we het hebben over uw dagelijkse bezigheden en hoe u zich voelt. Uw ervaringen zijn waardevol en zullen worden
Nadere informatieDe juiste zorg, prettig bij u thuis
De juiste zorg, prettig bij u thuis Veelzijdig in zorg Care: Persoonlijke Verzorging en Verpleging Vérian, veelzijdig in zorg Vérian biedt u een breed aanbod aan zorgdiensten, 24 uur per dag, 7 dagen in
Nadere informatie