TOEKOMST (of empowerment) van bedrijfsarts en verzekeringsarts

Transcriptie

1 een kwestie van perspectief TOEKOMST (of empowerment) van bedrijfsarts en verzekeringsarts

2 : 2020: de NVVG staat voor iedereen doet mee 1. verantwoordelijkheid nemen & mogelijkheden inzetten: duurzame participatie voor cliënten 2. Compenseren als het niet anders kan recht op juiste, rechtmatige en onafhankelijke beoordeling Goed risicomanagement

3 Kansen en bedreigingen vanuit vakgebied Kwaliteit verzekeringsarts: - adequate beoordeling van mogelijkheden tot functioneren van een individu ten behoeve van individu én van samenleving - leggen van relatie tussen mogelijkheden tot functioneren en wet- en regelgeving c.q. polisvoorwaarden - begeleiding naar participatie en reintegratie - Samenwerking m,et andere beroepsgroepen.

4 Perspectieven - Perspectief vanuit de beroepsgroep: 1. Vanuit eigen kwaliteit 2. Vanuit eigen perspectief op de keten - Perspectief vanuit omgeving: 1. Op basis van ontwikkelingen in maatschappij 2. Op basis van kwaliteiten en perspectieven van anderen 3. Gericht op behalen van doelen die uitdrukkelijk eigen specialisme zijn. -

5 Kansen en bedreigingen vanuit omgeving - Veranderende arbeidsmarkt door economische neergang en vergrijzing - Veranderend belang werknemers c.q. patiënten - Capaciteitstekort voor artsen - Ontwikkeling in de zorgketen

6 Arbeidsmarkt - naar schaarste aan arbeidskrachten - gericht op: * geschikt houden * (weer) geschikt maken - hoofddoel participatie - versterking economie: * eigen inkomen verdienen * lagere collectieve lasten Taak: behoud arbeidspotentieel

7 Belang werknemers - Uitkeringen zakken weg naar bijstandniveau werk is behoud inkomen werken betekent gezondheid werk is zingeving en invulling - Niet langer compenseren door uitkering centraal, maar belang wordt eveneens participatie - Beginnend inzicht bij patiëntenverenigingen - Vraag zal in de komende jaren zichtbaarder worden - Ook belang van (nog) niet-werkenden: inkomenskloof wordt groter - Vraag patiënt kan gaan veranderen/evolueren: werk ook als behandeldoel Taak: behoud individueel arbeidsvermogen

8 Participatie - Participatie: belang van maatschappij en individu - Voorwaarde voor participatie is een goede gezondheid Bevorderen van participatie betekent bevorderen van gezondheid van individuen.

9 Ontwikkeling zorgketen - vraaggericht: vanuit behoefte patiënt: - gericht op participatie, - als speler in de behandelketen, gericht op activering, adviseren over en bevorderen van kunnen deelnemen - advisering over kunnen functioneren aan alle bevolkingsgroepen: m.n. chronisch zieken en mensen met beperking Participatie als behandeldoel, arts voor arbeid en gezondheid als toegevoegde waarde

10 Capaciteitstekort - Grote uitstroom huidige bedrijfs- en verzekeringsartsen - Zeer geringe instroom nieuwe artsen - Daarom selectievere inzet nodig van de zittende artsen = meewerken en voorop lopen bij taakdelegatie = inzet vooral op zorg voor individu = blijvende rol voor beoordeling van recht op uitkering/vergoeding, als resultaat van participatie uitblijft. = slechts voor weinigen rol als adviseur voor bedrijven - aantrekkelijkheid verbeteren door verbetering van loopbaanperspectief door verbreding van arbeidsmogelijkheden. - In taak en werkveld zijn BA en VA al naar elkaar toegeschoven: verdere integratie is noodzakelijk voor de toekomst! - een plek meer in de zorgketen - daarom zorgen voor bewaking beroepsgeheim voor zowel BA als VA Zorgen voor aantrekkelijk en meer individugericht werkveld

11 Nieuwe arts voor arbeid en gezondheid - diverse rolinvullingen mogelijk op basis van één basisdeskundigheid - meer cliëntgericht, soms in de zorgketen - gericht op participatie - geen regie, wel hoogstaande advisering over functioneren, interventie en reintegratie in maatschappij en arbeid * zowel aan werknemers * aan werkgevers * aan individuele burgers * aan derden, zoals overheid en verzekeraars - Op basis van goede kennis van behandelmogelijkheden en ondersteunende middelen - in samenwerking met andere deskundigen - meer in lijn met Europa - probleem: financiering De arts voor arbeid en gezondheid als zorgverlener

12 Nodig - aanpassing van financiering - Verdere academisering van vakgebied arbeid en gezondheid De arts voor arbeid en gezondheid als zorgverlener